David Kennedy Recruitment сотрудничает с глобальной финтех-компанией, которая предоставляет трейдерам по всему миру доступ к широкому спектру финансовых инструментов, инновационным торговым инструментам и профессиональной поддержке в безопасной, регулируемой среде. Компания ищет Менеджера по развитию бизнеса для региона ЕС.
Должность: Менеджер по развитию бизнеса.
Местоположение: удалённо/гибридный формат
Тип занятости: полный рабочий день или контракт
Вознаграждение: базовая зарплата + комиссия
Обязанности и ответственность
•Расширять присутствие на европейских рынках, выявляя и обеспечивая новые бизнес-возможности
•Привлекать и подключать новых клиентов, IB, аффилиатов и стратегических партнёров
•Управлять полным циклом продаж от генерации лидов до подключения и активации
•Строить и поддерживать крепкие отношения с существующими партнёрами для максимизации роста доходов
•Представлять компанию на отраслевых мероприятиях, выставках и сетевых встречах
•Отслеживать рыночные тенденции и активность конкурентов в регионе ЕС
•Тесно сотрудничать с внутренними командами, включая отдел удержания клиентов, трейдинга и маркетинга
•Достигать ежемесячных целей по доходам и привлечению клиентов
•Поддерживать точные записи в CRM и отчётность по воронке продаж
Требования
•Свободное владение английским языком, хорошее владение письменной и устной коммуникацией. Знание любого другого европейского языка является преимуществом
•Подтверждённый опыт развития бизнеса в сфере Forex/CFD (только)
•Сильная существующая сеть контактов на европейских финансовых или торговых рынках
•Опыт управления IB, аффилиатами или партнёрскими каналами распространения
•Отличные навыки продаж, ведения переговоров и построения отношений
•Способность работать самостоятельно и продвигать региональные инициативы по росту
•Свободное владение английским; дополнительные европейские языки являются плюсом
•Хорошее понимание торговых продуктов, платформ и финансовых рынков
Преимущества
•Конкурентоспособное вознаграждение, связанное с результатами и доходами
•Возможность работать в динамичной, быстрорастущей международной среде
•Высокий потенциал заработка, обусловленный ежемесячными целями по результатам
•Возможность участия в глобальных рынках и ведущих отраслевых мероприятиях
•Автономия в развитии и расширении собственного регионального портфеля
