Amplitude

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Коротко

Enterprise Account Executive в Amplitude, платформе AI-аналитики продуктов, развивает стратегическую территорию крупных клиентов на северо-востоке США и ведёт сложные циклы продаж от начала до конца. Требуется опыт работы с крупными организациями (1500+ сотрудников, выручка свыше 50 млн долларов), значительный опыт влияния на доходы (1 млн долларов+ годового повторяющегося дохода) и 5-7+ лет опыта в Enterprise SaaS продажах. Работа удалённая, с акциями, бонусами и комиссионными сверх базовой зарплаты.

О компании
Amplitude — ведущая платформа AI-аналитики, помогающая более чем 5200 клиентам — включая Atlassian, Burger King, NBCUniversal и Square — создавать лучшие продукты и цифровые впечатления. Благодаря мощным AI-агентам, встроенным в платформу, команды могут анализировать, тестировать и оптимизировать пользовательский опыт быстрее, чем когда-либо. Занимая первое место в нескольких категориях в отчёте G2 Winter 2026, Amplitude является лучшим решением для продуктовых, аналитических и маркетинговых команд.
Как организация, Amplitude достигает результатов для клиентов, следуя ценностям: смирение, ответственность, установка на рост и ориентация на клиента.
Возможность
Компания планирует осознанно расширить команду Enterprise на северо-востоке. В роли Enterprise Account Executive вы будете стратегическим партнером для крупнейших потенциальных клиентов, помогая им решать сложные задачи с данными. Вы будете тесно сотрудничать с руководством (включая вице-президента по продажам Enterprise), чтобы развивать долгосрочные отношения и строить устойчивую, быстрорастущую территорию.
Что вы будете делать
•Вести стратегическую территорию: разрабатывать и реализовывать комплексную стратегию, выявляя ключевые возможности для внедрения Amplitude в новые крупные предприятия.
•Организовывать сложные циклы продаж: управлять процессом партнерства от начала до конца, координируя различные бизнес-направления (продукт, инженерия, маркетинг) для согласования заинтересованных сторон на общей цели.
•Развивать клиентские партнерства: выходить за рамки транзакционных продаж, становясь доверенным советником. Проводить исследование потребностей, представлять индивидуальные решения и направлять клиентов к результатам с высоким воздействием.
•Сотрудничать межфункционально: работать в экосистеме — в партнерстве с командами Customer Success, Solutions Engineering и руководством, чтобы обеспечить успех клиентов.
•Достигать целей роста: постоянно выполнять и превышать цели по доходам, решая реальные проблемы клиентов.
Вы будете отличным дополнением, если...
•У вас есть опыт работы с крупными компаниями: вы успешно сотрудничали с большими, сложными организациями (обычно более 1500 сотрудников и выручка свыше 50 млн долларов) и имеете опыт значительного влияния на доходы (генерируя более 1 млн долларов в годовом повторяющемся доходе).
•У вас глубокий опыт в Enterprise SaaS: вы уверенно управляете сложными циклами продаж и закрываете крупные сделки (обычно около 5-7+ лет опыта).
•Вы любознательный ученик: опыт в Big Data, аналитике или MarTech является плюсом, но способность быстро осваивать сложные технические концепции и рассказывать убедительную историю с помощью данных ценится больше узкоспециализированного опыта в отрасли.
•Вы цените последовательность: у вас есть история достижения или превышения целей и построения надежных воронок продаж.
•Вы устойчивый командный игрок: вы преуспеваете в командной работе, адаптируетесь к вызовам и верите, что успех достигается вместе.
Исследования показывают, что женщины и представители недостаточно представленных групп реже подают заявки на вакансии, если не соответствуют всем требованиям. Если вас вдохновляет эта роль и миссия компании, но ваш опыт не полностью совпадает с каждым пунктом описания, вас всё равно призывают подать заявку.
Почему Amplitude?
•Культура принадлежности: стремление создать среду, основанную на психологической безопасности, эмпатии и человеческих связях.
•Всеобъемлющие льготы: комплексные медицинские, стоматологические и офтальмологические планы, щедрый отпуск по уходу за ребенком, поддержка фертильности и неограниченный оплачиваемый отпуск.
•Рост: публичная компания (AMPL) с гибкостью стартапа, предоставляющая акции и возможности для развития карьеры.
Эта роль предусматривает акции, льготы и другие формы компенсации.
Зарплатные диапазоны по законодательству (США)
•Колорадо: $255,000 - $383,000 общая целевая сумма наличных (включая бонусы или комиссионные)
•Нью-Йорк: $255,000 - $383,000 общая целевая сумма наличных (включая бонусы или комиссионные)
•Район залива Сан-Франциско (Калифорния): $255,000 - $383,000 общая целевая сумма наличных (включая бонусы или комиссионные)
•Калифорния за пределами района залива Сан-Франциско: $255,000 - $383,000 общая целевая сумма наличных (включая бонусы или комиссионные)
•Вашингтон: $255,000 - $383,000 общая целевая сумма наличных (включая бонусы или комиссионные)
Для сотрудников, работающих только в Вашингтоне, предусмотрены: неограниченный оплачиваемый отпуск, 10-13 праздничных дней в год (количество может варьироваться), медицинские, стоматологические и офтальмологические планы PPO и CDHP, а также корпоративный пенсионный план 401(k).
Наши ценности
•Смирение: действие с эмпатией и открытостью, стремление понять разные точки зрения.
•Ответственность: проявление инициативы в решении проблем, которые ведут к общему успеху компании.
•Установка на рост: настойчивость перед лицом трудностей и поиск обратной связи для развития себя и других.
•Ориентация на клиента: клиент в центре всего, что делает компания, и глубокая приверженность его успеху.
Льготы
•Отличное медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование с 100% оплатой страховых взносов работодателем для сотрудников по выбранным планам.
•Пенсионный план 401(k) с соответствием работодателя до 1% от заработной платы за каждый платежный период, максимум до $2000 в год.
•Гибкий отпуск, оплачиваемые праздничные дни и многое другое.
•Щедрые пособия: здоровье (ежемесячно), транспорт/парковка (ежемесячно), обучение и развитие (ежеквартально), оборудование для домашнего офиса для новых сотрудников и многое другое.
•Отличные родительские льготы, включая 12 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком, поддержку Carrot Fertility/усыновления/суррогатного материнства, поддержку резервного ухода за детьми.
•Льготы для психического здоровья и благополучия, включая бесплатный доступ к коучингу и терапевтическим сессиям Modern Health.
•Программа покупки акций сотрудниками (ESPP).
Другие интересные факты об Amplitude
•Клиенты называют компанию лучшим решением для продуктовой аналитики уже 23 квартала подряд на G2.
•Amplitude значительно инвестировала в таланты и инфраструктуру, чтобы создать самую мощную AI-аналитическую платформу на рынке.
•Компания инвестирует в сотрудников: программы наставничества, обучение менеджменту, инициативы по улучшению благополучия.
•Каждый сотрудник получает грант на благотворительность и оплачиваемое время для волонтерства.
•Компания основана в 2012 году, вышла на биржу через прямое размещение в сентябре 2021 года, торгуется под тикером $AMPL.
•Глобальная и быстрорастущая команда с сотрудниками по всему миру и офисами в Сан-Франциско (штаб-квартира), Нью-Йорке, Ванкувере, Амстердаме, Лондоне, Париже, Сингапуре и Токио.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте

Ещё в Amplitude