Сбер

менеджер по продажам зарплатных проектов

Коротко

Менеджер по продажам зарплатных проектов в Сбере: презентации и переговоры с организациями по подключению зарплатных проектов, сопровождение действующих клиентов, анализ рынка для привлечения новых. Компания — крупный финтех, работа в офисе в Туле. Требуется среднее образование, уверенное владение MS Office и готовность использовать ИИ в работе; опыт в продажах — плюс, но не обязателен.

Задачи
•Проводить презентации по зарплатным проектам для организаций
•Проводить переговоры с компаниями по вопросам реализации зарплатных проектов
•Сопровождать и поддерживать действующих клиентов
•Анализировать рынок для привлечения клиентов на зарплатный проект и формировать стратегию привлечения
Требования
•Среднее образование или выше
•Уверенное владение MS Office
•Готовность использовать ИИ в ежедневной работе
•Будет плюсом: опыт работы в продажах, обслуживании и консультировании клиентов
Условия
•Квартальная и годовая премии, ежегодный пересмотр зарплаты
•Возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше
•Быстрый старт карьеры для кандидатов без опыта
•Работа недалеко от дома
•Онлайн-обучение Сбера для карьерного развития и роста
•Расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
•Подписка Прайм с возможностью совместного использования с тремя близкими
•Вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера
•Скидка по ипотечному кредиту, равная 1/3 ключевой ставки ЦБ

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте