NBS Solutions

Менеджер по продажам в образовании

Коротко

Менеджер по продажам в сфере образовательных услуг (сопровождение поступления в зарубежные ВУЗы), работающий только с тёплыми лидами без холодного поиска, с ведением клиента по воронке и работой в CRM. Нанимает международная компания-лидер рынка Казахстана с командой 124 человека. Требуется опыт продаж от 1 года в услугах/образовании/b2c, подтверждённые результаты выполнения плана и уверенные навыки переговоров. Оплата — оклад 200 000 тенге плюс бонусы, итоговый доход от 600 000 до 1 500 000 тенге в месяц, график 5/2 с началом дня в 12:00.

Описание
Международная компания, одна из лидирующих на рынке Казахстана. Мы занимаемся полным сопровождением при поступлении в Топовые ВУЗы Европы, Азии и дальнего зарубежья. Готовим к международным экзаменам и ведем полное сопровождение до конечного результата! Наша команда растет быстро — сегодня у нас 124 сотрудника. За 5 лет помогли более 3000 школьникам получить офферы. С прошлого года нам удалось увеличить свою прибыль в 3 раза.
Задачи
•Работа исключительно с тёплыми лидами (без холодного поиска)
•Проведение первичных коммуникаций
•Выполнение плана продаж
•Ведение клиента по воронке до передачи в сопровождение
•Корректное заполнение CRM и соблюдение регламентов
Требования
•Умеет выстраивать доверительный диалог с родителями и учениками
•Способен выявлять реальные потребности и работать с мотивацией клиента
•Говорит уверенно, структурировано и грамотно
•Понимает, что продаёт не услугу, а будущее ребёнка
•Работает на результат и готов брать ответственность за выполнение плана
•Опыт работы в продажах от 1 года (в услугах / образовании / b2c сегменте)
•Подтверждённые результаты (выполнение или перевыполнение плана)
•Грамотная устная и письменная речь
•Умение вести переговоры и работать с возражениями
•Навык выявления ЛПР (лица, принимающего решение)
•Опыт работы в CRM (желательно amoCRM)
•Не боится работать с финансовыми вопросами и обсуждать бюджеты
•Умеет структурировать разговор и удерживать инициативу
•Работает системно, а не "по вдохновению"
•Не ждёт указаний, а проявляет инициативу
•Понимает ценность дисциплины в продажах
•Хочет расти финансово и профессионально
Условия
•Регулярное корпоративное обучение по продажам, переговорам и работе с клиентами
•Внутренние стратегические сессии и прокачка навыков вместе с руководителями
•Доступ к обучающим материалам компании
•Возможность карьерного роста: старший менеджер → руководитель группы → руководитель отдела
•Мы растём быстро — и даём возможность расти вместе с нами
•Участие в квартальных и годовых системах мотивации
•Бонусные программы для лучших сотрудников
•Дополнительные премии за перевыполнение планов
•Внутренние рейтинги и признание лучших результатов
•Возможность участия в специальных проектах компании
•Оклад 200 000 тенге + бонусы от продаж. Более подробно на собеседовании
•Доход от 600 000 до 1 500 000 тенге в месяц
•График 5/2, начало рабочего дня с 12:00

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте