Kokoc Group

Менеджер по продажам в digital-маркетинге

Коротко

Менеджер по продажам в Performance дивизионе Kokoc Group — заключение договоров с новыми клиентами, допродажи текущим, подготовка коммерческих предложений и медиапланов, ведение CRM, работа на ивентах. Компания — крупный digital-маркетинговый холдинг (более 1000 сотрудников, международные рынки, собственные IT-продукты). Требуется не менее 4 лет опыта в продажах, из них минимум 2 года в Digital-маркетинге или рекламных услугах, а также опыт самостоятельного ведения сделок полного цикла. Формат работы удалённый с периодическими мероприятиями в Москве.

Описание
Привет! Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас больше 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель. В Performance дивизион мы ищем Менеджера по продажам с опытом продаж маркетинговых продуктов и ведения переговоров с клиентами. Команда занимается развитием клиентского портфеля и продажей решений в области performance-маркетинга.
Задачи
•Заключать договоры с новыми клиентами и осуществлять допродажи текущим (совместно с аккаунт-менеджерами)
•Готовить коммерческие предложения и медиапланы, проводить брифинги, презентации
•Вести CRM в соответствии с внутренним регламентом
•Работа на ивентах (знакомства, поиск лидов)
Требования
•Не менее 4 лет в продажах, из которых не менее 2 лет – в сфере Digital-маркетинга или рекламных услуг
•Самостоятельное ведение сделок полного цикла (от лида до закрытия) в течение последних 2 лет
Условия
•Удаленный формат работы с возможностью посещать мероприятия в Москве
•Гибкое начало рабочего дня: работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя
•Дружная команда: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам
•Сильная команда: будущие коллеги готовы делиться опытом, а у вас будет возможность научиться у них новому
•Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста
•Здоровые взаимоотношения: важны честность и открытость, всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании
•Дополнительные бонусы: ДМС, программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, программа материальной помощи и другие мероприятия для сотрудников

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте