Описание
Korpe — магазин, который растёт и расширяет команду. Ищем HR-менеджера, который возьмёт на себя подбор и адаптацию сотрудников и поможет выстроить сильную команду.
Задачи
•Закрывать вакансии полного цикла: продавцы-консультанты
•Составлять и размещать вакансии на hh.kz, enbek.kz, в соцсетях и Telegram
•Проводить первичные онлайн-собеседования, организовывать встречи с руководителями
•Адаптировать новых сотрудников: welcome-материалы, чек-листы, сопровождение на испытательном сроке
•Вести кадровую базу и HR-отчётность (воронка подбора, текучесть)
•Участвовать в разработке системы мотивации, обучения и оценки персонала
•Поддерживать корпоративную культуру и обратную связь в команде
Требования
•Опыт работы HR-менеджером или рекрутером от 2 лет, желательно в рознице или торговле
•Опыт массового подбора
•Уверенное владение онлайн-инструментами: Google Docs/Sheets, Zoom, мессенджеры
•Грамотная устная и письменная речь, знание казахского и русского языков
•Самоорганизация и ответственность при удалённом формате
Будет плюсом:
•Знание основ трудового законодательства РК
Условия
•Полностью удалённая работа
•Заработная плата по итогам собеседования
•График: 5/2, с 9:00 до 17:00 (по времени Астаны)
•Возможность влиять на процессы и расти вместе с компанией
•Дружная команда и открытое руководство
