Локация
Санкт-Петербург; возможна работа на месте работодателя, удалённо или в гибридном формате. Кандидат должен жить в РФ и работать в часовом поясе до +4 от московского времени. Возможны командировки на конференции и в Йошкар-Олу.
Компания
iSpring — продуктовая IT-компания, разрабатывающая решения для корпоративного онлайн-обучения. Продуктами пользуются более 61 000 клиентов в 172 странах мира, в компании работает более 500 сотрудников.
Что делать
•Подбирать специалистов в B2B-продажи, включая международные продажи, маркетинг, клиентский сервис и развитие клиентов.
•Работать с откликами и вести активный, в том числе холодный, поиск кандидатов через различные каналы.
•Проводить первичные интервью и сопровождать кандидатов на всех этапах воронки подбора.
•Оценивать не только профессиональные навыки, но и личностное, ценностное и культурное соответствие.
•Участвовать в адаптации сотрудников и предлагать улучшения процессов найма.
Требования
•Опыт подбора от 2 лет в продажах, маркетинге, клиентском сервисе или смежных направлениях.
•Навык оценки опыта, личностного и культурного соответствия кандидатов.
•Высшее образование.
•Проживание в РФ и работа в часовом поясе до +4 от МСК.
•Готовность к командировкам в связи с конференциями и поездками в Йошкар-Олу.
Культура и преимущества
•Полная занятость и оформление по ТК РФ.
•Инструменты для работы: Huntflow, hh, база знаний, инструменты поиска и аналитики.
•Выстроенная система подбора, поддержка на старте и наставничество.
•Оклад и бонус за каждого сотрудника, успешно прошедшего испытательный срок.
•Возможность роста в различных направлениях и участия в проектах за пределами подбора.
