Описание
Мы расширяем команду и ищем ответственного рекрутера, который умеет быстро находить подходящих сотрудников, организовывать процесс найма и поддерживать порядок в кадровой документации. Нам нужен человек, который не просто размещает вакансии, а умеет самостоятельно вести подбор — от поиска кандидата до выхода на работу.
Задачи
•Массовый подбор персонала на открытые вакансии компании
•Размещение вакансий на HH.kz и других площадках по поиску работы
•Активный поиск кандидатов, обработка откликов и проведение телефонных интервью
•Проведение первичного отбора и организация собеседований с руководителями
•Сопровождение кандидатов до момента выхода на работу
•Контроль выхода новых сотрудников и ведение базы кандидатов
•Ведение кадровой документации: подготовка, оформление и систематизация документов сотрудников
•Подготовка трудовых договоров, приказов, заявлений и других кадровых документов в рамках своих полномочий
•Контроль наличия необходимых документов при приёме сотрудников
•Ведение и актуализация кадровых таблиц, реестров и отчётности
•Взаимодействие с руководителями по вопросам подбора и оформления персонала
Требования
•Опыт массового подбора персонала либо готовность быстро освоить данный процесс
•Понимание порядка оформления сотрудников и кадровых документов
•Уверенное владение компьютером, Excel или Google Sheets
•Грамотная устная и письменная речь
•Организованность, внимательность к документам и ответственность
•Умение работать в быстром темпе, самостоятельно планировать задачи и доводить их до результата
•Коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми
Будет плюсом:
•Опыт работы рекрутером или HR-специалистом
•Знание кадрового делопроизводства
Условия
•График 5/2, с 12:00 до 18:00
•Работа исключительно в офисе
•350 000 ₸ оклад + бонусы за результаты работы
•Стабильная работа в развивающейся компании
•Возможность профессионального роста в HR-направлении
