Подружка, сеть магазинов

Менеджер по подбору персонала

Коротко

Проектная удалённая вакансия менеджера по подбору персонала в федеральной сети магазинов косметики «Подружка» с 1 ноября по 15 декабря. Требуется работа с откликами и холодной базой кандидатов, обработка звонков, ведение CRM и отчетности. Нужен опыт в подборе персонала от 6 месяцев, базовое владение MS Office и грамотная речь. Оформление по срочному трудовому договору или ГПХ, график 5/2 с 9:00 до 18:00 по Москве.

О компании
«Подружка» — федеральная сеть магазинов косметики, парфюмерии, средств по уходу за собой, аксессуаров и товаров для дома. Более 4 000 сотрудников в России, Беларуси и Казахстане делают красоту доступной каждой женщине. У нас комфортная атмосфера, много интересных проектов, а также возможностей для карьерного роста и профессионального развития. Для реализации ключевых задач мы активно расширяем команду, привлекая амбициозных, проактивных и драйвовых коллег.
На данной позиции предстоит:
•Работа с откликами и холодной базой кандидатов, первичный отбор и приглашение на собеседования;
•Обработка входящих звонков и обращений по вопросам вакансий;
•Коммуникация с кандидатами в звонке и переписке, оперативная запись на собеседования;
•Ведение отчетности по количеству и качеству коммуникаций и назначенных встреч;
•Работа в CRM-системе: внесение и актуализация данных кандидатов, отслеживание статусов и результатов взаимодействий.
Наши ожидания:
•Опыт работы в подборе персонала от 6 мес. (опыт в массовом подборе / retail — как преимущество);
•Владение базовыми инструментами: MS Office;
•Грамотная устная и письменная речь;
•Навыки ведения телефонных переговоров и переписки в мессенджерах.
Наше предложение:
•Проектная работа: с 1 ноября по 15 декабря — оформление по срочному трудовому договору или ГПХ;
•Своевременная выплата заработной платы;
•Удалённый формат работы (рассматриваем кандидатов из разных городов);
•График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 (по Мск).

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте