АПолимер

Менеджер по подбору персонала (Москва)

Коротко

Менеджер по подбору персонала в производственную компанию полимерных покрытий (Москва, м. Ботанический сад). Точечный подбор в отдел продаж и офисные подразделения, аналитика, бюджетирование, анализ рынка труда и адаптация персонала. Требуется опыт точечного подбора на линейные и руководящие позиции, холодный поиск и уверенное владение Битрикс. Формат работы гибридный (3 дня офис) или полностью офисный.

О компании
АПолимер – Российская торгово-производственная компания, производитель полимерных покрытий с 20-ти летним опытом, команда топовых экспертов в сфере, лидер рынка.
Сейчас наша Компания на этапе роста и развития, в связи с чем мы ищем в нашу команду Менеджера по подбору персонала.
Мск м. Ботанический сад.
Чем предстоит заниматься:
•Точечный подбор в отдел продаж (менеджеры активных продаж, менеджер сопровождения, руководитель отдела продаж).
•Точечный подбор в офис: закупки, маркетинг, тех специалист, ассистент руководителя, офис-менеджер, точечный подбор на небольшой собственный склад.
•Аналитика подбора и отчетность.
•Бюджетирование и контроль исполнения бюджета в рамках зоны своей ответственности.
•Анализ рынка труда.
•Адаптация персонала.
Для успеха в задачах вам понадобятся:
•Уверенный опыт в точечном подборе на линейные и руководящие позиции во все подразделения офиса и особенно в отдел продаж.
•Готовность использовать холодный поиск.
•Умение работать с разными источниками подбора.
•Владение методами оценки и отбора кандидатов, умение определять и нанимать нужных именно для нашей компании людей.
•Желание работать самостоятельно, вносить идеи и реализовывать их.
•Уверенная работа в Битрикс.
Мы предлагаем:
•Работу в стабильной компании с 20-ти летней историей.
•Гибрид (3 дня офис) или офис – возможность выбрать комфортный для вас формат.
•Офис класса А в БЦ Ботаника (метро Ботанический сад) с панорамными окнами и видом на Останкинскую башню.
•Источник стабильного дохода: фиксированная часть + KPI, итоговые цифры обсуждаются с успешными кандидатами.
•Работу в команде профессионалов.
•Возможность развиваться профессионально и личностно, работая напрямую с основателем компании, членом бизнес-клуба Атланты и основателем Академии Влияния (http://t/me/rubengusov/327).
Пожалуйста, в сопроводительном письме вкратце расскажите о вашем опыте подбора в блок продаж В2В: руководитель отдела продаж, менеджер активных продаж, менеджер по сопровождению клиентов.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте