Присоединяйтесь к команде профессионалов массового подбора!
Мы ищем Менеджера в массовый подбор персонала, который станет ключевым звеном в формировании сильных команд для лидеров рынка доставки и логистики.
Ваши задачи:
•Активный массовый подбор персонала (курьеры, складские работники и др.) для проектов «Самокат», «Яндекс-Лавка», «Яндекс-Еда» и других крупных клиентов;
•Проведение телефонных и онлайн-собеседований, работа с входящими и исходящими звонками;
•Полное сопровождение кандидатов: от первого контакта до выхода на работу;
•Ведение и актуализация базы данных кандидатов;
•Кураторство и поддержка сотрудников на всех этапах работы;
•Работа в CRM-системе и 1С.
Наши ожидания:
•Опыт работы в подборе персонала от 2 лет, желательно в массовом подборе;
•Отличные коммуникативные навыки и умение работать с большим потоком кандидатов;
•Уверенное владение ПК, опыт работы с CRM и 1С;
•Ответственность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности;
•Готовность быть на связи в выходные дни (по необходимости).
Условия и преимущества:
•График 5/2 с 10:00 до 18:00, удалённый формат работы;
•Оклад + KPI + премии (доход зависит от ваших результатов);
•Бесплатное обучение и поддержка наставника;
•Возможности карьерного роста в активно развивающейся компании;
•Работа с крупными федеральными проектами и известными брендами.
О компании
«Альянс Групп» — динамично развивающаяся аутсорсинговая и аутстаффинговая компания, более 8 лет на рынке. Мы сотрудничаем с крупнейшими игроками в сфере логистики и доставки, предоставляем стабильную занятость и реальные перспективы роста. У нас ценят профессионализм, инициативу и командный дух.
