Маркетинговые решения

Менеджер по подбору персонала

Коротко

Менеджер по подбору персонала в digital-агентстве «Маркетинговые Решения» (Владивосток, офис). Полный цикл рекрутинга для вакансий в маркетинге, продажах, дизайне, разработке и управлении проектами, с самостоятельным поиском кандидатов и прямым взаимодействием с руководителями. Опыт не обязателен, важны коммуникабельность, самостоятельность и умение вести несколько вакансий одновременно. Оклад 60 000–100 000 ₽ на руки плюс KPI за закрытые вакансии.

Локация
Владивосток, Экипажная улица, 1. Работа на месте работодателя.
Зарплата
60 000–100 000 ₽ на руки в месяц, оклад + KPI за закрытые вакансии.
Компания
Digital-агентство «Маркетинговые Решения» реализует сайты, SEO, продвижение в социальных сетях, дизайн, digital-разработку и автоматизацию бизнеса для компаний по всей России.
Что делать
•Вести полный цикл подбора — от формирования профиля и публикации вакансии до выхода сотрудника.
•Самостоятельно искать кандидатов через hh.ru, Telegram, социальные сети и другие площадки.
•Проводить первичные собеседования и оценивать опыт, мотивацию и soft skills.
•Работать с вакансиями в продажах, маркетинге, дизайне, разработке и управлении проектами.
•Взаимодействовать с руководителями, уточнять требования и предоставлять обратную связь по кандидатам и рынку.
•Вести базу кандидатов, формировать кадровый резерв, сопровождать отбор и участвовать в адаптации новых сотрудников.
Требования
•Интерес к развитию в рекрутинге и HR; опыт не обязателен.
•Умение устанавливать контакт с людьми и задавать содержательные вопросы.
•Готовность к самостоятельному поиску кандидатов, а не только работе с откликами.
•Умение организовать работу и одновременно вести несколько вакансий.
•Ответственность за договорённости и сроки, ориентация на качественное закрытие вакансий.
•Готовность разбираться в профессиях и специфике digital-бизнеса.
Хорошо, если есть
•Опыт в подборе персонала или активном поиске и хедхантинге.
•Опыт работы с digital- или IT-специалистами.
•Понимание маркетинга, продаж, дизайна или разработки.
•Собственная база контактов во Владивостоке или digital-среде.
Культура и преимущества
•Открытое общение и прямое взаимодействие с руководителями.
•Возможность влиять на HR-процессы и предлагать собственные идеи.
•Официальное трудоустройство.
•Два офиса в центре Владивостока.
•Профессиональный рост, участие в профильных мероприятиях, конференциях и обучении за счёт компании.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте