Агрофирма АРИАНТ

Менеджер по подбору персонала

Коротко

Менеджер по подбору персонала в агропромышленном холдинге «Ариант» в Челябинске занимается массовым и точечным рекрутингом, поиском кандидатов по разным каналам и взаимодействием с внешними партнерами по найму. Компания — крупный производитель мясной продукции с замкнутым производственным циклом. Требуется грамотная речь, уверенное владение Word и Excel, умение работать в режиме многозадачности; опыт работы не важен. Работа офисная, график 5/2 с 08:30 до 17:00, зарплата 55 000 руб.

О компании
«Агрофирма Ариант» — крупнейший агропромышленный холдинг по производству мясной продукции в Уральском регионе, входит в десятку лидеров отрасли по России. Уникальность компании — принцип замкнутого производственного цикла: от формирования собственной сырьевой базы до продажи готовой мясной продукции в сети фирменных магазинов. В структуру вертикально интегрированного холдинга входят сельскохозяйственные и производственные площадки, а также фирменная торговая сеть.
Компания в поиске специалиста по подбору персонала.
Преимущества работы
•Работа в крупнейшем агропромышленном холдинге по производству мясной продукции в Уральском регионе
•Официальное трудоустройство, соц. пакет, белая зарплата
•Корпоративная скидка на продукцию собственного производства (до 15%)
•Комфортная доставка корпоративным транспортом до места работы и обратно
•Бесплатное питание
•Материальная помощь сотрудникам — бракосочетание, рождение ребёнка, юбилей и т.п.
•Комплексные завтраки, обеды за счёт средств работодателя, выдача тёплой спецодежды, подарки сотрудникам и их детям на праздники
•Акция «Приведи друга» — вознаграждение за трудоустройство ваших знакомых от 7 500 до 15 000 ₽
•«Бронь» от мобилизации
•Медосмотр за счёт компании
•Работа в сплочённом коллективе, возможность карьерного роста
Условия
•Уровень заработной платы: 55 000 руб., своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
•График работы 5/2, с 08:30 до 17:00
•Место работы: Блюхера, 211
Задачи
•Массовый и точечный подбор персонала на различные должности
•Проведение поиска и привлечение кандидатов через различные каналы: объявления вакансий, социальные сети, профессиональные сети, рекрутинговые сайты и т.д.
•Взаимодействие с рекрутинговыми сайтами и агентствами, учебными заведениями и другими внешними партнерами по вопросам найма персонала
•Ведение базы кандидатов и отчетность по текущему статусу найма
•Участие в выставках, ярмарках вакансий
Требования
•Грамотная устная и письменная речь
•Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel)
•Умение работать в условиях многозадачности

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте