Компания ПЭК

Менеджер по подбору массового персонала

Коротко

Менеджер по подбору массового персонала в крупной транспортной компании ПЭК, работа в офисе в Москве с графиком 5/2. Требуется опыт массового подбора от 1 года: полный цикл — от размещения вакансий до выхода кандидата, проведение интервью, ведение базы кандидатов и отчетности, взаимодействие с руководителями подразделений. Важны коммуникативные навыки, умение работать в условиях многозадачности и с большими объемами информации.

О компании
ПЭК — узнаваемый бренд и высочайшее качество авто- и авиаперевозок. Отделения ПЭК расположены в 200 городах России и Казахстана. Доставка грузов также осуществляется из стран Европы и Азии. В год ПЭК обслуживает 3,5 млн клиентов.
Обязанности
•Организация полного цикла массового подбора персонала: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу
•Проведение интервью, оценка мотивации и компетенций соискателей
•Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора
•Ведение базы кандидатов и отчетности по результатам подбора
•Использование современных инструментов поиска и привлечения кандидатов
Наши ожидания
•Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года
•Знание современных методов поиска и оценки кандидатов
•Умение работать в условиях многозадачности и с большими объемами информации
•Отличные коммуникативные навыки, клиентоориентированность
•Ответственность, самостоятельность, инициативность
•Готовность работать в офисе (полный рабочий день)
Условия и преимущества
•Работа в крупной транспортной компании, занимающей лидирующие позиции на рынке в своем сегменте
•Развитие в команде профессионалов
•Привлекательная система мотивации, которая позволяет влиять на уровень своего дохода
•Участие в корпоративных мероприятиях
•Подарки для сотрудников и их детей
•Бесплатное обучение в корпоративном университете
•Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня
•График работы 5/2 с 09.00 до 18.00
•Корпоративный транспорт
•Место работы: г. Москва, 2-я Мелитопольская улица, 12с3

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте