Чем предстоит заниматься:
•Ведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий в Skillaz до адаптации новых сотрудников;
•Поиск кандидатов на позиции: инженер, слесарь, наладчик, технолог, биолог;
•Организация и проведение собеседований, оценка кандидатов;
•Работа с сотрудниками аутсорса: сбор потребности, взаимодействие с контрагентами, отслеживание выходов;
•Мониторинг и анализ рынка труда, участие в HR-проектах;
•Анализ текучести персонала и проведение мероприятий по ее снижению;
•Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и корпоративных стандартов;
•Формирование корпоративной отчетности (еженедельная, ежемесячная, годовая), ЦЗН;
•Взаимодействие с руководителями подразделений;
•Координировать работу специалистов по кадрам;
•Формирование позитивного HR-бренда компании.
Для нас важно:
•Опыт в подборе персонала от 2 лет;
•Вовлеченность и заинтересованность в достижении результатов.
Что мы предлагаем:
•Офисный формат работы в графике 5/2 8:00 до 17:00;
•Офис по адресу: ст. Новотитаровская, территория "Нива", здание 21/5;
•Корпоративный транспорт до места работы;
•ДМС со стоматологией после испытательного срока;
•Бесплатные консультации психологов, юристов, финансовых советников по программе "Добросервис";
•Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
•Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату;
•Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
•Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
•Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
•Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
•Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию.
