О компании
Мы — федеральная аптечная сеть «Мелодия здоровья». Входим в ТОП-10 аптечных сетей, нас более 4500 сотрудников и более 1500 аптек. С 2006 года мы заботимся о доступности качественных лекарств и удобстве миллионов покупателей.
Команды нашего офиса — это важная часть экосистемы компании, которая создает основу для работы более 1500 аптек по всей России. Здесь ценят профессионализм, инициативу и смелость мыслить масштабно — ведь каждый из нас влияет на то, как выглядит современный аптечный бизнес в России.
Обязанности
•Поиск и подбор персонала в действующие аптеки. Одновременно в работе до 5 вакансий. Работа с HH, Potok.
•Контроль укомплектованности организации персоналом в соответствии с утвержденным штатным расписанием.
•Мониторинг рынка труда, уровня заработной платы.
•Организация адаптации сотрудников.
•Работа с Вузами и ССУЗами — организация практики студентов и привлечение молодых специалистов.
•Проведение корпоративных мероприятий.
•Планирование и формирование бюджета по направлению "персонал".
•Отчеты в службу занятости (квотирование инвалидов, отчет по инвалидам) и внутренняя отчетность по подбору.
Требования
•Образование не ниже среднего профессионального.
•Опытный пользователь MS Office, 1С ЗуП, Битрикс.
•Коммуникабельность, ответственность, самостоятельность.
Мы предлагаем
•График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
•Оформление согласно ТК РФ.
•Через год работы в компании оформляется полис ДМС.
Мелодия Здоровья для вас
•Сильная профессиональная команда поможет вам быстро адаптироваться и достигать высоких результатов.
•Динамичное развитие компании позволяет сотрудникам реализовывать профессиональный потенциал и карьерные стремления.
•Конкурентный, официальный, стабильный доход позволяет уверенно планировать и строить будущее.
•Помимо стандартного офисного графика, есть возможность работать в гибридном формате или полностью на удаленке.
•Просторные и уютные офисы, современное оборудование.
•Насыщенная корпоративная жизнь: праздники, подарки, конкурсы, раскрывающие таланты.
•Мы ценим и награждаем наших сотрудников за приверженность компании ценными знаками отличия.
•Сотрудники и их родные могут пользоваться бонусной системой от партнёров.
•Развитая программа ДМС с прямым доступом в клиники позволяет заботиться о своём здоровье.
