ЛХСН

Менеджер по оптовым продажам/KAM/Key Account Manager/Менеджер по продаже сетевым клиентам (FMCG)

Коротко

Менеджер по продажам в FMCG-компании, поставляющей лицензионную игровую и молодёжную продукцию на рынок Казахстана. Работа с национальными и федеральными торговыми сетями: поиск клиентов, ведение переговоров, развитие продаж и анализ рынка. Требуется 1-3 года опыта в B2B-продажах на рынке Казахстана и опыт работы с национальными сетями. Формат работы удалённый, с перспективой расширения на Кыргызстан и Узбекистан.

Локация
Удалённый формат работы, Алматы, Казахстан
Зарплата
От 500 000 KZT на руки в месяц + бонусы
Компания
Торговая компания в сфере FMCG, поставляющая лицензионную игровую и молодёжную продукцию от мировых производителей на рынок Казахстана.
Что делать
•Работать с национальными и федеральными торговыми сетями.
•Искать новых клиентов и партнёров, развивать долгосрочные отношения с существующими клиентами.
•Проводить активные продажи для увеличения объёмов и покрытия рынка.
•Разрабатывать и реализовывать стратегии продаж и маркетинговые активности.
•Анализировать рынок, конкурентов, клиентскую базу и новые бизнес-возможности.
•Лично посещать клиентов, консультировать их и обеспечивать сопровождение.
Требования
•От 1 года до 3 лет опыта в продажах.
•Опыт работы в B2B-продажах на рынке Казахстана.
•Опыт взаимодействия с национальными сетями.
•Высокий уровень коммуникации и навыки переговоров с партнёрами разных уровней.
•Готовность работать с клиентами в Казахстане, с перспективой развития направления в Кыргызстане и Узбекистане.
Культура и преимущества
•Удалённый формат работы.
•Заработная плата от 500 000 тенге на руки в месяц и бонусная система.
•Дружественная рабочая атмосфера.
•Возможность участвовать в развитии компании и масштабировании бизнеса.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте