Жеті Аспан (Супермаркет galmart)

Менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям

Коротко

Менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям в сети премиальных супермаркетов galmart (Астана, работа на месте работодателя). Задачи: развитие корпоративной культуры и вовлеченности, ведение корпоративного канала, создание текстов и медиаконтента, организация мероприятий, поддержка HR-бренда. Требуется 3-6 лет опыта в корпоративных коммуникациях/HR-бренде/PR/SMM/event, грамотная письменная речь на казахском и русском языках.

Локация
Астана, улица Сарайшык, 34А; работа на месте работодателя
Компания
Жеті Аспан развивает сеть премиальных супермаркетов galmart с фокусом на качестве сервиса, сильной команде и уважительной атмосфере.
Что делать
•Поддерживать и развивать корпоративную культуру, внутренние традиции, активности и инициативы.
•Вести корпоративный канал: готовить и публиковать новости, решения и сообщения руководства.
•Создавать тексты, объявления, поздравления, информационные, фото- и видеоматериалы для сотрудников.
•Проводить опросы, собирать и анализировать обратную связь, участвовать в развитии вовлеченности.
•Организовывать корпоративные мероприятия и внутренние праздники.
•Представлять HR-бренд galmart на внешнем рынке и взаимодействовать с руководителями подразделений и сотрудниками.
Требования
•От 3 до 6 лет опыта в корпоративных коммуникациях, HR-бренде, внутренних коммуникациях, PR, SMM или event-направлении.
•Грамотная письменная речь на казахском и русском языках.
•Умение понятно, живо и красиво доносить информацию до сотрудников.
•Креативность, чувство корпоративного стиля, проактивность и ответственность.
•Легкость в общении, организованность и умение доводить задачи до результата.
•Интерес к людям, корпоративной культуре и внутренним коммуникациям.
Хорошо, если есть
•Умение снимать и монтировать короткие ролики, stories и reels.
•Опыт ведения корпоративных Telegram-, WhatsApp- или Instagram-каналов.
•Опыт организации мероприятий.
•Навыки работы в Canva, CapCut или других простых редакторах.
•Опыт работы в retail, FMCG, HoReCa или сервисных компаниях.
Культура и преимущества
•Полная занятость и официальное оформление.
•Динамичная команда, интересные задачи и возможность реализовывать творческие идеи.
•Участие в развитии внутренней культуры и HR-бренда сети премиальных супермаркетов.
•Комфортная рабочая атмосфера и поддержка команды.
•Достойная оплата труда.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте