Копирайтер сайтов
З/п: от 74 500 до 97 000 ₽ за месяц, до вычета налогов, удаленно
Работодатель: Тензор – крупная российская IT-компания. В нашей команде 7000 сотрудников. Мы разрабатываем Saby – экосистему для бизнеса, которую выбирают миллионы компаний по всей России.
Нам нужен человек, который будет готовить тексты для продуктовых лендингов с учётом разных сегментов аудитории: малый бизнес, средний, корпоративный сектор.
Для этого потребуется:
•Разбираться в продуктах экосистемы: понимать, как они работают, и формулировать их ценность для клиента.
•Добывать фактуру: взаимодействовать с продуктовыми маркетологами, руководителями продаж, разработчиками; работать с внутренними базами знаний и анализировать конкурентов.
•Проектировать структуру страницы: собирать прототипы в Figma, продумывать логику подачи информации, чтобы текст и визуал работали в связке.
•Согласовывать решения с заказчиком и директором по маркетингу, защищать свои предложения, но при этом спокойно относиться к правкам и уметь дорабатывать.
Мы ждём, что вы:
•Умеете быстро погружаться в сложные темы — IT, автоматизация, B2B — и выделять главное.
•Дружите с логикой, чтобы выстраивать чёткую структуру текста.
•Пишите «без воды», аргументированно и на понятном клиенту языке.
•Знакомы с инструментами прототипирования Figma на базовом уровне.
•Приложите портфолио с примерами: обязательно ссылки на лендинги, в создании которых вы участвовали, с указанием вашей роли: текст, структура, прототип.
•Выполните небольшое тестовое задание на проверку ваших навыков.
Будет плюсом:
•Опыт написания текстов для презентаций или коммерческих предложений.
•Понимание основ конверсионного маркетинга: как заголовки, структура и призывы влияют на результат.
Мы предлагаем:
•Интересную работу в крупной и стабильной IT-компании.
•Заработную плату в зависимости от квалификации и уровня ответственности.
•Оформление по ТК РФ.
•Наставничество на старте: поддержка опытных коллег, которые помогут разобраться в продуктах и процессах.
•Стабильную заработную плату. Уровень обсуждаем с успешным кандидатом.
•График работы 5/2 с 8,9 до 17,18.
•Возможности профессионального и карьерного роста.
•Корпоративные праздники, совместные мероприятия, курсы иностранных языков.