О компании
ТД «Татьянин двор» — известная кондитерская компания с современным автоматизированным производством тортов и пирожных.
Мы активно развиваемся: строим новую кондитерскую фабрику, модернизируем производственные мощности, расширяем географию продаж и создаём новые возможности для роста бизнеса.
Наша продукция представлена в федеральных и региональных торговых сетях. География продаж — от Калининграда до Владивостока.
Мы находимся на этапе масштабного развития и ищем сильного управленца, который готов возглавить операционное управление компанией, обеспечить достижение амбициозных бизнес-целей и вывести систему управления на новый уровень.
Наша цель — найти руководителя, который
Сможет обеспечить устойчивую прибыльность и рост компании, сформировать сильную управленческую команду, повысить эффективность всех ключевых бизнес-процессов и создать основу для дальнейшего масштабирования бизнеса.
Основные задачи
1. Управление бизнесом и финансовым результатом
•Обеспечение выполнения плановых показателей компании: выручки, операционной и чистой прибыли, рентабельности.
•Управление эффективностью коммерческой деятельности и производственных процессов.
•Контроль и снижение себестоимости продукции, коммерческих и операционных затрат.
•Повышение эффективности использования финансовых, материальных и трудовых ресурсов.
2. Развитие операционной системы компании
•Управление ключевыми направлениями: производство, коммерция, логистика и склад.
•Выстраивание системы регулярного менеджмента, планирования и контроля исполнения.
•Внедрение системы управления на основе измеримых показателей и ответственности руководителей.
•Обеспечение эффективного взаимодействия между функциональными подразделениями.
•Повышение производительности, скорости и качества основных бизнес-процессов.
3. Формирование сильной управленческой команды
•Развитие и повышение самостоятельности функциональных руководителей.
•Формирование культуры ответственности за результат.
•Делегирование операционных задач и развитие управленческих компетенций команды.
•Создание условий, при которых руководители самостоятельно управляют своими направлениями, развивают их и реализуют поставленные цели.
4. Стратегическое развитие и повышение эффективности
•Разработка и реализация среднесрочных и долгосрочных планов развития компании.
•Управление проектами развития производства, логистики и коммерческого направления.
•Поиск и внедрение решений по автоматизации, цифровизации и роботизации бизнес-процессов.
•Повышение скорости вывода новых продуктов на рынок.
•Анализ изменений рынка, технологий, потребностей клиентов и поиск новых возможностей для развития бизнеса.
Наши ожидания от кандидата
•Опыт управления компанией или крупными функциональными направлениями на позиции исполнительного или операционного директора от 3 лет.
•Преимуществом будет опыт управления производственным бизнесом в пищевой промышленности или FMCG.
•Подтверждённый опыт повышения прибыльности бизнеса, снижения себестоимости и оптимизации операционных затрат.
•Желателен опыт управления несколькими функциональными направлениями: производство, коммерция, логистика.
•Практический опыт построения системы управления через показатели, процессы и ответственность руководителей.
•Опыт формирования, развития и управления сильной командой руководителей.
•Понимание финансовой и управленческой экономики предприятия.
•Опыт реализации проектов организационных и технологических изменений.
Личностные качества
•Системное и стратегическое мышление.
•Лидерство, способность объединять команду вокруг целей.
•Самостоятельность и решительность в принятии решений.
•Высокая личная ответственность за результат.
•Ориентация на постоянное развитие и повышение эффективности.
•Открытость к изменениям, новым технологиям и управленческим подходам.
•Зрелая управленческая позиция, готовность признавать ошибки и отвечать за принятые решения.
Мы предлагаем
•Ключевую управленческую позицию в развивающейся производственной компании.
•Возможность реально влиять на бизнес-результаты и стратегию развития компании.
•Участие в масштабном проекте строительства и развития новой кондитерской фабрики.
•Пространство для реализации собственных управленческих инициатив и современных решений.
•Конкурентный уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
•Профессиональное развитие и обучение за счёт компании.
•Стабильность, известный бренд и широкую географию продаж.
•Комфортный офис рядом с метро.
•График работы 5/2, с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00.
