Задачи
•Знание кадрового делопроизводства в совершенстве
•Порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением
•Прием, перевод, увольнение сотрудников
•Консультация сотрудников организации по вопросам кадрового делопроизводства
Требования
•Опыт работы в отделе кадров не менее 2 года
•Отличное знание ТК РУз
•Знание русского и узбекского языков обязательно
•Знание пакета программ Microsoft Office (Word, Excel)
•Внимательность к деталям
•Хорошая письменная и устная коммуникация
Условия
•График работы: 6/1, 09.00-18.00, суббота до 12.30
•Испытательный срок 1 месяц
•Обед за счет компании
