Описание
Описания нет
Задачи
•Поддержка и развитие системы планирования и бюджетирования блоков «Снабжение» и «HR» на Optimacros
•Обеспечение синхронизации с модулем финансовой отчётности
•Соблюдение баланса между целевой архитектурой и возможностями Optimacros при проектировании решений
•Формирование единого согласованного решения с учётом особенностей внедряемого ПО
•Разработка алгоритмов, справочников, кубов, форм ввода и отчётов в рамках утверждённой архитектуры
•Реализация ETL-процессов, включая настройку подключений к источникам данных
•Проектирование и внедрение шагов загрузки данных в целевое приложение
•Проектирование структур хранения под кубы в выбранной СУБД
•Выполнение тестирования решений (функциональное, интеграционное, регрессионное, нагрузочное)
•Оперативная доработка решений по замечаниям архитектора и заказчика
•Участие в ПСИ
•Сопровождение опытной эксплуатации системы
•Консультирование пользователей и проведение инструктажа
•Подготовка проектной документации (ТЗ, проектные решения, спецификации форм, отчётов, алгоритмов, бизнес-правил)
•Оформление методик испытаний, отчётов о тестировании, инструкций для пользователей и администраторов
Требования
•Опыт работы в роли функционального архитектора/разработчика на Optimacros не менее 2 лет
•Общий стаж в смежной специальности от 3 лет
•Высшее образование (математика, экономика или техническая специальность)
•Навыки функционального тестирования собственного и чужого кода
•Практический опыт работы с базами данных и настройкой интеграционных потоков
•Опыт подготовки проектной и пользовательской документации (ТЗ, проектные решения, инструкции)
•Опыт анализа модели данных и её артефактов
•Опыт взаимодействия с заказчиком (сбор, уточнение и формализация требований, сопровождение на разных этапах проекта)
Условия
•Оформление согласно ТК РФ, конкурентный уровень заработной платы, прозрачная система премирования
•Расширенный ДМС со стоматологией, а также скидки на личные виды страхования
•Компенсация абонементов на занятие спортом
•Широкий социальный пакет (групповые экскурсии для сотрудников и членов их семей, подарки на Новый год и к другим праздникам, материальная помощь)
•Доступ к электронной библиотеке Alpina
•Возможность профессионального развития (внешние и внутренние курсы и тренинги)
•График работы: пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00
•Удаленный/гибридный формат работы
