Описание
Крупная компания с развитой операционной инфраструктурой развивает внутреннюю экспертизу по автоматизации бизнес-процессов на базе 1С. Сейчас сопровождение и развитие системы осуществляет внешняя команда внедрения. При этом часть задач требует более глубокого погружения, пересмотра ранее реализованных решений и системного подхода к дальнейшему развитию ERP-контура. Мы ищем сильного эксперта, который сможет взять на себя архитектурную и техническую экспертизу системы, оценить текущее состояние внедрения и обеспечить его дальнейшее развитие совместно с внешним подрядчиком.
Задачи
•Провести аудит текущего состояния 1С:ERP: функциональной архитектуры, настроек, доработок и программного кода.
•Проанализировать ранее реализованные решения, выявить ошибки, технические ограничения и зоны для оптимизации.
•Определить дальнейшую архитектуру развития системы и подходы к реализации функциональных требований бизнеса.
•Довести до результата незавершённые задачи внедрения, обеспечить корректность и целостность реализованных решений.
•Разобраться в существующих интеграциях, в том числе между 1С и 1С:Бухгалтерией, выявить причины проблем и организовать их устранение.
•Формировать и прорабатывать требования совместно с бизнес-заказчиками, оценивать варианты реализации и контролировать качество результата.
•Координировать работу внешней команды внедрения: ставить задачи, оценивать предлагаемые решения, контролировать сроки и качество реализации.
•Участвовать в развитии функциональности 1С, оптимизации бизнес-процессов и повышении стабильности системы.
•Оказывать экспертную поддержку пользователям и помогать команде разбираться в возможностях системы.
Требования
•Глубокая экспертиза в 1С и понимание архитектуры решения.
•Практический опыт работы с конфигурациями 1С, расширениями, доработками и программным кодом.
•Опыт в роли программиста-аналитика, технического или функционального архитектора 1С либо на аналогичной экспертной позиции.
•Способность самостоятельно анализировать чужие решения, находить причины ошибок и определять оптимальные способы их устранения.
•Понимание бизнес-процессов и умение переводить потребности бизнеса в технические требования и архитектурные решения.
•Опыт интеграций 1С с другими системами.
•Опыт сопровождения или завершения сложных внедрений, в том числе выполненных внешними подрядчиками.
•Навыки технической экспертизы, постановки задач и контроля качества работы команды внедрения.
•Готовность работать в офисе на этапе погружения в проект.
Будет плюсом:
•Опыт работы с интеграцией с 1С:Бухгалтерией будет преимуществом.
•Опыт подключения к проектам после неудачного или незавершённого внедрения.
•Опыт аудита чужого программного кода и ранее реализованных доработок.
•Сочетание сильной технической подготовки в разработке 1С и архитектурного видения ERP-системы.
Условия
•Доход до 500 000–550 000 рублей на руки — в зависимости от опыта и уровня экспертизы.
•Возможность влиять на архитектуру и развитие 1С, а не только сопровождать готовое решение.
•Широкая зона ответственности и возможность выстроить системный подход к развитию ERP-контура.
•Взаимодействие с бизнес-заказчиками и внешней командой внедрения.
•Офис рядом с метро Электрозаводская.
•Первые 3 месяца — работа в офисе для погружения в проект и взаимодействия с командой; далее гибридный формат возможен по согласованию.
