Описание
Описания нет
Задачи
•Разработка и реализация финансовой стратегии Холдинга, взаимодействие с Советом директоров и акционерами по вопросам дивидендной политики.
•Полное сопровождение сделок M&A: финансовый Due Diligence, оценка и структурирование сделок, пост-интеграционное управление (PMI).
•Финансовое моделирование новых направлений бизнеса и оценка эффективности крупных инвестиционных проектов.
•Построение и унификация единой методологии управленческого учета для всех активов Дивизиона.
•Обеспечение своевременного формирования консолидированной отчетности.
•Контроль качества и достоверности отчетности дочерних обществ, внедрение BI-дашбордов для акционеров.
•Управление ликвидностью Группы: внедрение единого расчетного центра (cash pooling), оптимизация оборотного капитала.
•Формирование оптимальной структуры капитала, привлечение проектного и корпоративного финансирования, взаимодействие с банками и инвесторами.
•Контроль соблюдения финансовых ковенант, управление валютными и процентными рисками (хеджирование).
•Организация бюджетирования по всей Группе, план-фактный анализ и разработка корректирующих мер.
•Разработка налоговой стратегии Дивизиона, контроль трансфертного ценообразования, управление финансовой и юридической структурой Группы.
•Лидирование проектов автоматизации фин. контура (ERP, ЭДО, BI) и сокращение сроков закрытия периода (Fast Close).
Требования
•От 10 лет в финансах, из них минимум 5 лет на позиции CFO или Зам. CFO в холдинговой структуре / Группе компаний.
•Успешный опыт привлечения крупного проектного/корпоративного финансирования, прохождение внешних аудитов и сложных налоговых проверок.
•Экспертное знание МСФО и РСБУ, сложное финансовое моделирование, налоговое планирование, опыт внедрения/апгрейда ERP-систем.
•Стратегическое видение бизнеса, умение управлять руководителями фин. служб дочерних обществ, переговорные навыки на уровне первых лиц банков и фондов.
Будет плюсом: успешный бэкграунд в производственном секторе будет решающим преимуществом.
Условия
•Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом).
•Работа в крупном производственном холдинге с международным присутствием и сильной отраслевой экспертизой.
•Прямое подчинение Генеральному директору дивизиона, функциональное - Заместителю Генерального директора по экономике и финансам.
•Полис ДМС (включая стоматологию) и льготное страхование родственников.
