Директор по маркетингу
В быстрорастущее маркетинговое агентство ищем сильного руководителя, который умеет выстраивать системную работу, управлять командой и отвечать за результат.
Мы работаем с проектами из разных сфер, среди которых:
— семейный кафетерий «Кофельница»;
— Jupiter Lounge;
— «Юпитер Авто»;
— другие развивающиеся проекты наших клиентов.
Наша команда состоит из молодых и амбициозных специалистов. Мы открыты новым идеям, постоянно развиваемся, внедряем современные инструменты и активно используем возможности нейросетей в маркетинге, создании контента и автоматизации рабочих процессов.
Чем предстоит заниматься:
•Руководить командой от 5 человек;
•Планировать работу и распределять задачи между специалистами;
•Контролировать сроки и качество выполнения проектов;
•Разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии;
•Координировать продвижение нескольких проектов одновременно;
•Анализировать результаты рекламных кампаний и ключевые показатели;
•Улучшать внутренние процессы и повышать эффективность команды;
•Предлагать новые идеи и направления развития;
•Участвовать в привлечении и запуске новых проектов.
Что для нас важно:
•Опыт работы на руководящей позиции от 1 года;
•Опыт управления командой от 5 человек;
•Системное мышление и умение организовывать рабочие процессы;
•Ответственность и ориентация на результат;
•Умение соблюдать сроки и работать в режиме многозадачности;
•Инициативность и готовность принимать решения;
•Интерес к современным технологиям и нейросетям;
•Навыки в дизайне будут преимуществом.
Что мы предлагаем:
•Заработную плату от 90 000 рублей;
•Возможность профессионального и карьерного роста;
•Прямое влияние на развитие агентства и реализуемых проектов;
•Возможность брать новые проекты и увеличивать свой доход;
•Работу с интересными компаниями из разных сфер;
•Молодую команду, открытую к новым идеям и экспериментам;
•Использование современных технологий и нейросетей в работе;
•Возможность реализовывать собственные идеи и развивать новые направления;
•Условия и формат работы обсуждаются на собеседовании.
Мы быстро растём и ищем человека, который хочет развиваться вместе с нами. Если вы умеете управлять командой, превращать идеи в понятные задачи и добиваться измеримых результатов — отправляйте отклик.
