О компании
IT-компания GNIVC — партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.
•Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей страны и на 9-м месте в категории «IT-компании» 2025 года по рейтингу работодателей hh среди крупных компаний
•В 25% лучших по уровню счастья среди компаний отрасли IT и России 2025 по версии Happy Job
•Есть ИИ-песочница — среда для экспериментов и реальных проектов на современных опенсорс-больших языковых моделях для применения ИИ в оптимизации работы, автоматизации процессов и реализации собственных идей
•Аккредитованная ИТ-компания
Обязанности
•Редактирование конфигурационных файлов системного и прикладного ПО для достижения требуемого результата
•Сборка дистрибутивов прикладного ПО
•Развертывание системного (включая средства безопасности) и прикладного ПО
•Ведение репозитория скриптов
•Настройка и интеграция системного ПО (Linux, PostgreSQL)
•Мониторинг изменений версий системного ПО
•Разработка инструкций по развертыванию системного и прикладного ПО
Требования
•Windows 2008R2/2012/2016: установка, настройка, администрирование
•Linux: RHEL, SUSE, Oracle Linux
•MS SQL 2008/2010: установка, настройка, администрирование. Написание, анализ, правка и выполнение скриптов
•Oracle/Postgres: настройка, администрирование. Написание, анализ, правка и выполнение скриптов. Анализ невалидных объектов
•PowerShell: написание, анализ, правка и выполнение скриптов
•Базовая настройка серверов: RedHat based, Windows Server
•Установка и настройка СУБД (Oracle/Postgres/MSSQL)
•Опыт работы системным администратором не менее 2-х лет
•Опыт разработки технической документации (РП, РА, инструкции)
Мы предлагаем
•Офисный формат работы
•Рабочий график: пятидневная рабочая неделя (Пн. – Чт. с 09:00 до 18:00, Пт. с 09:00 до 16:45)
•Достойное вознаграждение: конкурентная заработная плата по результатам собеседования, а также премии за эффективную работу и достигнутые результаты
•Официальное трудоустройство: полное соблюдение требований ТК РФ, включая оплачиваемые отпуска (с дополнительной выплатой 50% от оклада после 11 месяцев работы в Компании) и выплату заработной платы дважды в месяц
•Забота о здоровье:
•компенсация больничного листа продолжительностью до 7 дней с сохранением полной оплаты, эквивалентной рабочему дню
•добровольное медицинское страхование (ДМС) по окончании испытательного срока, с широким перечнем ведущих медицинских учреждений, включая качественную стоматологию
•возмещение до 50% затрат на занятия спортом
•Развитие и обучение:
•профессиональное обучение и сертификация за счет компании
•организация внутренних и внешних митапов, хакатонов, конференций, семинаров и тренингов
•партнерские программы по изучению иностранных языков и развитию профессиональных навыков от Skyeng и Skillbox
•доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital
•Дополнительные выходные: возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) для сотрудников, проработавших в компании более 11 месяцев
