Фалькон Тех

DevOps инженер для B2G и B2B-сектора

Коротко

Senior DevOps инженер нужен продуктовой компании для развития и поддержания инфраструктуры highload-проекта в b2g и b2b секторе. Требуется управление CI/CD, автоматизация инфраструктуры, обеспечение безопасности, мониторинг и работа с Kubernetes/Docker. Нужен опыт от 5 лет, глубокое понимание Kubernetes/Docker, построение пайплайнов на Gitlab-CI и знание инструментов мониторинга (Prometheus/Grafana). Формат работы удалённый/гибридный, график 5/2.

Описание
Для поддержания бесперебойной работы и развития нашего продукта, в связи с расширением мы приглашаем в нашу команду Senior DevOps инженера.
Задачи
•технологическое развитие инфраструктуры highload-проекта
•обеспечение стабильной и бесперебойной работы систем
•выявление проблем с производительностью, устранение и предотвращение причин возникновения сбоев продукта и аварий инфраструктуры
•управление CI/CD процессами
•автоматизация инфраструктуры
•обеспечение безопасности
•мониторинг, логирование и обслуживание инфраструктуры
•настройка облачных сервисов компании
Требования
•опыт работы DevOps инженером от 5 лет
•глубокое понимание работы Kubernetes и docker
•умение выстраивать и ветвленые пайплайны на Gitlab-ci
•умение анализировать инфраструктуру, выявлять слабые места, выстраивать отказоустойчивые решения
•знание инструментов мониторинга (предпочтение - Prometheus/VictoriaStack, Grafana)
•осознанное применение практик IaC
•умение самостоятельно разбираться в поставленных задачах и добиваться ожидаемого результата
Будет плюсом:
•опыт работы с отечественными облаками (ВК, Яндекс, Селектел и т.д.)
•опыт администрирования Kafka, s3 хранилищ, RabbitMQ
•опыт администрирования проектов с ML инфраструктурой (MLFlow etc)
Условия
•работа в продуктовой команде с интересными задачами для реализации решений в b2g и b2b секторе
•график работы 5/2 (гибридный режим работы с преимущественно дистанционной формой), в пятницу сокращенный рабочий день
•официальное трудоустройство в аккредитованной ИТ-компании (в соответствии с ТК РФ)
•квартальные и годовые премии, а также вознаграждение за привлечение коллег (реферальная программа)
•система наставничества, адаптация новичков и обучение за счёт компании
•компенсация питания и проезда (для офисных сотрудников)
•частичная компенсация занятий спортом
•социальные выплаты по особым случаям (рождение ребёнка, свадьба и др.)
•дополнительные оплачиваемые выходные дни
•оплата психологических консультаций
•ДМС со стоматологией предоставляется после успешного прохождения испытательного срока
•праздники, спорт, тимбилдинг и настольные игры прямо в офисе

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте