О компании
Компания, с которой вы будете рады расти! В InnoTech всё о соединении людей с бизнесом через технологии. Мы заботимся о вас, вашем счастье и благополучии. Мы ищем увлечённых людей, готовых учиться, развиваться и расти с нами — потому что рост у нас в ДНК. Это признано: мы пять лет подряд входим в число Great Place to Work, являемся одной из лучших IT-компаний Португалии и признаны Best Workplace Wellbeing.
Задачи
•Проектировать, внедрять и поддерживать CI/CD пайплайны и автоматизированные процессы развёртывания
•Управлять Kubernetes-кластерами и контейнеризированными приложениями в production-окружениях
•Обеспечивать надёжность облачной инфраструктуры, мониторинг приложений, устранение неполадок и соответствие SLA
•Работать с AWS облачными средами, микросервисными архитектурами и DevOps-инструментами для оптимизации операционной производительности
•Напрямую взаимодействовать с клиентами и техническими командами, обеспечивая эффективную коммуникацию и надёжную доставку сервисов
Требования
•Минимум 5 лет профессионального опыта в DevOps, Cloud Engineering или Site Reliability Engineering
•Сильный практический опыт с AWS, Kubernetes, CI/CD пайплайнами, Git и GitLab
•Практические знания SonarQube, Grafana и решений по управлению артефактами
•Опыт работы с cloud operations, мониторингом приложений, устранением неполадок, микросервисами и SLA
•Английский или немецкий язык на уровне B2 и выше
•Гражданство CPLP или действующее разрешение на работу в ЕС
Будет плюсом
•Степень BSc или MSc в Computer Science, Engineering, Information Technology или смежных областях
•Опыт с Renovate, Trivy и JFrog Artifactory
•Знание Infrastructure as Code (Terraform или CloudFormation)
•Опыт с GitOps практиками, GitLab CI/CD, Prometheus и Grafana
•Знакомство с DevSecOps, управлением уязвимостями и автоматизированными средствами контроля безопасности
•Опыт работы в Agile-окружениях с использованием Jira и Confluence
Условия
•Партнёрства, ориентированные на здоровье, включая бесплатную поддержку психического здоровья
•25 дней отпуска, включая день рождения, Карнавал и мост между Рождеством и Новым годом
•Половина дня отпуска на день рождения ребёнка и ваучер на школьные принадлежности
•Партнёрства по услугам для питомцев и день скорби по питомцу
•Регулярные тимбилдинги, четыре ежегодных корпоративных вечеринки, игровые вечера и социальные мероприятия
•Инициативы InnoSports (футбол, марафоны и другое)
•Мероприятия, посвящённые устойчивому развитию и социальной ответственности
