Локация
Лимасол, Кипр; полный офисный формат, релокация обязательна.
Компания
IBIT LTD — европейская продуктовая компания, развивающая FinTech-продукт и сложные highload-проекты.
Что делать
•Анализировать бизнес-задачи, выявлять потребности и декомпозировать требования для разработки.
•Готовить функциональные требования, пользовательские сценарии, бизнес-правила, пограничные случаи и критерии приёмки.
•Учитывать взаимосвязи web-, mobile-приложений, backend и внешних сервисов.
•Согласовывать требования с бизнес-заказчиками и менеджерами, взаимодействовать с разработчиками и QA.
•Уточнять требования, находить варианты реализации с учётом технических ограничений и вести задачи в таск-трекере.
•Совместно с QA разбирать баги и инциденты и вести продуктовые задачи от определения проблемы до релиза.
Требования
•3–6 лет опыта работы бизнес-аналитиком или в смежной IT-роли в продуктовой компании.
•Опыт сбора, анализа и декомпозиции бизнес-требований.
•Умение описывать пользовательские сценарии, бизнес-правила, пограничные случаи и критерии приёмки.
•Опыт согласования требований с бизнес-заказчиками или менеджерами.
•Понимание клиент-серверной архитектуры и взаимодействия web-, mobile-приложений и backend.
•Умение разбираться в логике сервисов и обсуждать с разработчиками технические ограничения и варианты реализации.
•Опыт работы с Jira или аналогичными таск-трекерами, понимание жизненного цикла разработки ПО и процесса тестирования.
•Системное мышление, внимательность к деталям, проактивность и развитые коммуникативные навыки.
Хорошо, если есть
•Опыт в FinTech, SaaS, e-commerce или других сложных цифровых продуктах.
•Опыт работы с API, Swagger, Postman, SQL, логами и системами мониторинга ошибок.
•Знакомство с AppsFlyer, Adjust, Firebase, UTM-метками, deep links и постбэками.
•Опыт ведения продуктовых задач от идеи до релиза.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство по ТК Кипра, оформление рабочей визы сотруднику и виз для членов семьи.
•Полная оплата переезда сотрудника, членов семьи и питомцев.
•Полный офисный формат с гибким началом рабочего дня и возможностью время от времени работать удалённо.
•22 оплачиваемых рабочих дня отпуска, техника под любой запрос и компенсация спорта.
•Обеды, фрукты, овощи и полезные снеки; офис с террасой на крыше в 15 минутах от моря.
•Курсы английского и греческого для сотрудника и членов семьи, спортивное сообщество, корпоративы и тимбилдинги.
