Ozon Tech
Ozon Tech — это 8000 ИТ-специалистов в сотнях кросс-функциональных команд, и мы продолжаем расти.
Мы создаём продукт, которым пользуются все: родные, друзья, соседи. Работаем в режиме уникального и сложного хайлоад: если на рынке нет подходящих решений, мы разрабатываем собственные. Исповедуем концепцию Everything as сode* и автоматизируем рутину по максимуму.
Работать в Ozon Tech — значит всегда держать в голове аналитику и данные, а в сердце — веру в технократию. Мы привыкли, что нас окружают люди, которым небезразличен продукт и которые хотят делать его хорошо: так, как сделали бы для себя.
Привет! Это группа кроссдоменной аналитики.
В одну из наших задач входит аудит и оценка качества ML-моделей: мы выстраиваем пайплайны по оценке их точности, развиваем дерево метрик и проводим исследования. Работаем в связке с DS-командой и продактами: они отвечают за развитие моделей, а мы — за объективную оценку их качества и поиск инсайтов на основе данных.
В связи с ростом объёма задач мы расширяем группу и ищем аналитика данных, который поможет выстраивать оценку качества моделей, развивать отчётность и находить инсайты в данных.
Вы будете
•Разрабатывать регулярную отчётность/дашборды по ключевым показателям.
•Заниматься управлением и дальнейшим развитием дерева метрик продукта.
•Заниматься полным фулстек подходом к разработке аналитики: поиск источников, написание ETL, агрегация, обработка, создание отчета в BI.
•Автоматизировать и оптимизировать текущие технические решения.
•Оперативно реагировать на ad-hoc от руководства С-level.
Нам важно
•Развитое аналитическое мышление.
•Уверенное владение SQL на уровне написания сложных запросов.
•Уверенное владение Python для обработки и анализа данных.
•Опыт визуализации данных и разработки отчетности в BI-системах.
•Опыт работы с git и Airflow.
•Опыт работы с аналитическими БД.
Будет плюсом
•Опыт работы с ML-моделями.
Работа в Ozon Tech — это
•Люди, которым не всё равно — ценим инициативу и самостоятельность, доверяем друг другу и даём свободу в принятии решений.
•Открытая культура — мы учимся на ошибках и фокусируемся на решении проблем, а не на поиске виноватых.
•Сильная команда, которой мы гордимся — обсуждаем идеи, обмениваемся экспертизой, просим совета и поддерживаем друг друга.
•Современный стек и развитая инженерная культура — реализуем амбициозные проекты и создаём решения, которых ещё нет на рынке.
А ещё
•Формат работы на выбор: гибрид, удалёнка, офисы в Москве, Санкт-Петербурге, Иннополисе, Новосибирске и ещё более чем в 8 городах России, а также в Казахстане и Беларуси
•Участие в конференциях. Билеты, дорога и проживание за наш счёт
•Митапы, техтолки, хакатоны и конкурсы. Внутри Ozon, по России и в международном сообществе
•Завтраки в офисе и кофе-поинты для перекуса в любое время
•ДМС со стоматологией и льготная медицинская страховка для близких, страхование от несчастных случаев, полис выезжающего за рубеж, онлайн-поддержка психолога
•Курсы по запросу и поддержка в карьерном развитии. Свой Ozon Универ. Бесплатные курсы программирования, математики и английского языка для детей сотрудников
•Партнёрские скидочные программы: от кафе и ресторанов до страхования имущества
•Беговой, волейбольный и футбольный клубы. Скидки на клубные карты фитнес-сетей. Йога в офисе
•Бесплатные курсы Route 256 по Go, QA, C#. Оплачиваемая стажировка Route Start для начинающих специалистов
•Зарплатные проекты от Ozon Банка (эксклюзивные условия для сотрудников), Сбера, Т-Банка, Райффайзен Банка, Альфа-Банка
•Льготная жилищная программа для сотрудников
•Реферальный бонус за рекомендацию друга
