Инпром Инновации

Заместитель генерального директора по техническим вопросам/ Директор по реализации проектов

Коротко

Заместитель генерального директора по техническим вопросам / Директор по реализации проектов у производителя и поставщика электротехнического оборудования в Тюмени. Роль включает полный цикл технического и организационного управления проектами — от анализа договора и ТЗ до сдачи объекта заказчику, координацию подрядчиков, контроль бюджета и сроков. Требуется высшее техническое образование, опыт на позиции замгендиректора/главного инженера/руководителя проектов/технического директора и опыт управления энергетическими проектами. График 5/2 с 09:00 до 18:00, работа в офисе/гибрид.

О компании
ООО "Инпром Инновации" — производитель и поставщик электротехнического оборудования.
В связи с ростом объёма проектов ищем специалиста, который возьмёт на себя техническое и организационное управление реализацией проектов компании — от анализа договора и технического задания до поставки оборудования, выполнения работ и сдачи объекта заказчику.
Нам нужен специалист который одновременно понимает инженерную часть проекта и управление его реализацией и сможет стать связующим звеном между генеральным директором, исполнителями и заказчиком.
Обязанности
•Принимать проекты в работу после заключения договора и организовывать их реализацию.
•Анализировать договоры, технические задания, спецификации, проектную и рабочую документацию.
•Разрабатывать стратегию и график реализации проекта.
•Формировать основные технические решения совместно с проектировщиками и профильными специалистами.
•Организовывать и контролировать проектирование и стройку.
•Контролировать соответствие проектных решений требованиям договора, ТЗ и нормативной документации.
•Формировать и проверять техническую часть заявок на закупку оборудования.
•Контролировать закупку, производство, комплектацию и поставку оборудования.
•Подбирать и координировать подрядные организации.
•Контролировать бюджет и сроки реализации проектов.
•Проводить рабочие совещания с заказчиками, поставщиками, проектировщиками и подрядчиками.
•Обеспечивать своевременную сдачу объектов и подписание закрывающих документов.
•Предоставлять генеральному директору информацию о состоянии проектов, критических рисках и необходимых управленческих решениях.
Требования
•Высшее техническое образование.
•Опыт работы Заместителем генерального директора, главным инженером, руководителем проектов, техническим директором либо на сопоставимой позиции.
•Опыт управления энергетическими проектами.
•Понимание полного цикла реализации проекта: ТЗ → проектирование → закупка → производство → поставка → монтаж → ПНР → сдача объекта.
•Умение читать и проверять электрические схемы, чертежи, спецификации и технические задания.
•Понимание энергетического и электротехнического оборудования.
•Опыт взаимодействия с заказчиками, проектировщиками, производителями, поставщиками и подрядчиками.
•Способность контролировать одновременно несколько проектов.
•Умение работать с бюджетами и календарными графиками.
•Высокая личная ответственность за конечный результат.
•Проактивность — способность заранее выявлять риски и предлагать варианты их решения.
Будет преимуществом опыт работы с: ДГУ, ИБП, КТП/БКТП, ГРЩ, АВР, ЩСН, распределительными устройствами, кабельными системами, автоматикой, контейнерными энергетическими установками.
Условия
•Заработная плата – от 160 000 +KPI (после 2-го месяца ИС)
•Плановое обучение
•Стабильная и прозрачная оплата труда
•График работы 5/2 с 09:00 - 18:00
•Рост заработной платы будет обусловлен вашими способностями и умением достигать результат
Если умеете управлять технически сложными проектами, принимать самостоятельные решения и хотите напрямую влиять на результат и свой доход — откликайтесь.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте