Сервискомпани

Заместитель директора по продажам

Коротко

Заместитель директора по продажам организует и контролирует работу отдела продаж, разрабатывает стратегии продаж, ведёт ключевые переговоры с клиентами и партнёрами, обучает и мотивирует команду менеджеров. Требуется опыт работы в продажах от 1 года на руководящей или ведущей позиции, навыки аналитики, планирования и переговоров. Работа полностью в офисе в Смоленске, график 5/2 с 8:00.

Заместитель директора по продажам
В поисках драйва и новых вершин? Присоединяйтесь к нашей команде в роли Заместителя директора по продажам!
Вам близка энергия продаж, вы умеете вдохновлять команду и хотите влиять на результат? Тогда эта вакансия для вас!
Ваши задачи:
•Организация и контроль работы отдела продаж
•Разработка и внедрение эффективных стратегий продаж
•Анализ рынка и конкурентной среды, поиск новых возможностей для роста
•Выполнение плановых показателей и увеличение объёмов продаж
•Ведение ключевых переговоров с клиентами и партнёрами
•Обучение, мотивация и развитие команды менеджеров
•Подготовка регулярной отчётности для руководства
•Внедрение и оптимизация бизнес-процессов в отделе
Наши ожидания:
•Опыт работы в продажах от 1 года на руководящей или ведущей позиции
•Умение работать с аналитикой и планированием
•Навыки ведения переговоров и заключения сделок
•Лидерские качества, умение вдохновлять и обучать команду
•Стремление к развитию и достижению высоких результатов
•Готовность работать в офисе, полный рабочий день (5/2, с 8:00)
Условия и преимущества:
•Официальное трудоустройство
•График 5/2, стабильный рабочий день
•Заработная плата на испытательный срок — 80 000 руб., далее — 100 000 руб. + премии по результатам
•Возможности для профессионального и карьерного роста
•Дружная команда и поддержка руководства

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте