Спорт Групп

Яндекс директолог

Коротко

Настройка и ведение рекламных кампаний в Яндекс.Директ и Яндекс.Услугах внутри продуктовой маркетинговой команды без агентской модели. Требуется 3-6 лет опыта, уверенное владение Яндекс.Метрикой, Аудиториями, Вордстатом и знание метрик CTR, CPC, CPA, CPL, CPM. Полная занятость, удалённо, график 5/2, зарплата от 120 000 ₽ на руки в месяц.

Локация
Москва, удалённая работа
Зарплата
от 120 000 ₽ на руки в месяц
Компания
Спорт Групп развивает внутреннюю продуктовую маркетинговую команду без агентской модели.
Что делать
•Настраивать и вести рекламные кампании в Яндекс.Директ и Яндекс.Услугах.
•Проверять кампании, группы и объявления, анализировать эффективность и оптимизировать размещения.
•Разрабатывать и тестировать гипотезы, внедрять инструменты Яндекс.Директ.
•Составлять схемы получения целевых лидов и ежедневно контролировать показатели рекламных кампаний.
•Настраивать UTM-метки и аналитику, готовить отчётность по результатам.
Требования
•От 3 до 6 лет опыта настройки рекламных кампаний с подтверждёнными результатами.
•Уверенная работа с Яндекс.Метрикой, Аудиториями и Вордстатом.
•Знание метрик CTR, CPC, CPA, CPL и CPM.
•Ответственность, самоорганизация и соблюдение дедлайнов.
•Готовность рассматривать работу как основную занятость по графику 5/2.
Хорошо, если есть
•Знание Директ.Коммандера.
•Навыки работы с Excel или Google Sheets, сводными таблицами, анализом кампаний и сквозной аналитикой.
•Положительный опыт работы с пакетной стратегией.
Культура и преимущества
•Работа внутри продуктовой команды без агентской нагрузки.
•Удалённый формат работы.
•Возможности карьерного роста, оцениваемые через результаты и новые задачи.
•Полная занятость и долгосрочное развитие внутри команды.
Процесс найма
•В сопроводительном письме нужно описать наиболее успешную кампанию в Яндекс.Директ, ключевую метрику эффективности и опыт работы с пакетной стратегией.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте