ЧПО им. В.И. Чапаева

Ведущий специалист по развитию и обучению персонала

Коротко

Роль связана с организацией обучения, стажировок и аттестации персонала, заключением договоров с учебными заведениями и администрированием процессов обучения в 1С ЗУП Кадры и АС ФЗД. Нанимает производственное предприятие (ЧПО им. В.И. Чапаева) в Чебоксарах, работа офисная, временная позиция. Требуется высшее образование (желательно юридическое или техническое) и опыт работы 1-3 года.

Обязанности:
— организация обучения персонала, организация стажировки персонала, участие в экзаменах на присвоение квалификации, организация и проведение аттестации персонала;
— заключение договоров с учебными заведениями, целевое обучение, заключение договоров на обучение персонала, оформление практики учащихся;
— администрирование процессов обучения в программах 1С ЗУП Кадры, АС ФЗД.
Требования:
— высшее образование (желательно юридическое, техническое);
— опыт работы
Условия: (временно)
Мы предлагаем:
•Официальное оформление по ТК РФ;
•Стабильную выплату заработной платы 2 раза в месяц без задержек;
•Премия за результаты производственно-хозяйственной деятельности по итогам года (13-ая зп);
•Все обязательные социальные гарантии и выплаты (оплата больничных, отпусков);
•Выплата единовременного пособия к отпуску;
•Неотложная медицинская помощь на предприятии и предоставление услуг по ДМС (по истечению года работы);
•Комфортные условия труда;
•Бесплатное посещение бассейна и спортивного зала для волейбола;
•Спортивные и культурные мероприятия за счет предприятия;
•Ежегодная компенсация оплаты санаторно-курортного отдыха и детских оздоровительных лагерей;
•Материальная помощь особо нуждающимся;
•Подарки сотрудникам и их детям к праздникам;
•График работы с 08:00 до 17:00.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте