Основные моменты роли: Ведущий инженер-механик
— Местоположение: Варшава, Польша
— Отдел: Оптические системы
— Подчинение: Руководитель инженерного отдела, Оптические системы
— Тип занятости: Постоянная
— Модель работы: Гибридная
— Трудоустройство подлежит применимому проверочному контролю безопасности (включая SUPO, если требуется)
Почему эта роль важна
В качестве ведущего инженера-механика вы будете старшим техническим оплотом для механического проектирования оптической спутниковой платформы следующего поколения ICEYE, отвечая за структурный анализ, оптимизацию и выбор материалов, которые определяют, как платформа будет работать в космосе. Работая непосредственно в CAD, вы будете вести проекты от концепции до производства, тестирования и квалификации, сотрудничая напрямую с производителями компонентов и субподрядчиками, чтобы убедиться, что каждая деталь соответствует точности, необходимой для миссии. Помимо собственной технической работы, вы будете наставлять других инженеров в команде, повышая стандарты механического проектирования.
Кто мы
ICEYE — мировой лидер в области суверенной разведки из космоса. Мы предоставляем возможности постоянного мониторинга для обнаружения и реагирования на изменения в любой точке Земли. ICEYE владеет крупнейшей и самой передовой в мире спутниковой группировкой с синтетической апертурой радара (SAR). Мы предоставляем нашим клиентам разведданные с непревзойденным качеством, минимальной задержкой и частотой повторных наблюдений, в любую погоду, днем и ночью. Правительствам, которые выбирают управление собственной группировкой, мы предоставляем эту проверенную возможность в виде суверенной системы.
Группировки, построенные ICEYE, обслуживают клиентов в сферах обороны и разведки, мониторинга окружающей среды, страхования и управления чрезвычайными ситуациями. Мы способствуем принятию быстрых решений, которые помогают сделать будущее безопаснее.
Основанная и базирующаяся в Финляндии, ICEYE работает по всему миру с более чем 1000 сотрудниками в Европе, Северной Америке, на Ближнем Востоке и в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
Ваши повседневные обязанности
— Отвечать за механическое проектирование, структурный анализ и оптимизацию критически важных элементов спутниковой платформы, работая непосредственно в CAD от концепции до производства, тестирования и квалификации.
— Руководить выбором материалов и анализом для космической среды, учитывая дегазацию, термические циклы и термоэластичные эффекты во всех компонентах платформы.
— Работать напрямую с производителями и субподрядчиками, чтобы обеспечить качество, выравнивание и производительность поставляемых компонентов и механизмов, а также наставлять других инженеров в команде в выполнении этих задач.
Что мы ищем
Обязательные требования:
— Экспертные знания и практические навыки в механическом CAD-проектировании, анализе и оптимизации, охватывающие все этапы проекта от концепции до анализа материалов и структуры.
— Мышление с основ: способность разбирать сложные задачи на фундаментальные элементы и строить решения с нуля.
— Знания в области материаловедения и инженерии, умение руководить выбором материалов и анализом для космической среды (дегазация, термические циклы, термоэластичные эффекты).
— Хорошее понимание тестирования, особенно TVAC (термовакуумное тестирование) и вибрационного тестирования, а также кампаний по квалификации перед запуском.
— Опыт работы с производителями оптических компонентов для обеспечения правильного выбора и качества компонентов, соответствующих системным требованиям.
— Готовность принимать вызовы, с установкой на ответственность за проблемы и их решение, способностью брать на себя риски и проявлять инициативу при необходимости. Стиль обучения R&D — учиться на практике и итеративно улучшать проблемные части.
— Опыт реализации проектов через поставщиков, с подтвержденным опытом работы напрямую с производителями и субподрядчиками для доведения проектов до производства, проверки и валидации.
— Уверенность в наставничестве других инженеров и повышении технического уровня команды без формальной ответственности за управление персоналом.
Желательные навыки:
— Опыт в контроле качества оптических компонентов и интеграции, тестировании и сборке (AIT) оптических систем и/или прецизионных механизмов.
— Опыт работы с крупными оптическими полезными нагрузками для наблюдения Земли.
Процесс подачи заявки
— Отбор кандидатов отделом по привлечению талантов
— Скрининг с руководителем отдела
— Очный воркшоп + техническое обсуждение
— Интервью с руководством
Работа в ICEYE
В ICEYE вы присоединитесь к разнообразной и высоко вовлеченной команде, объединенной амбициями делать невозможное возможным. Как глобальный быстрорастущий стартап, мы сочетаем скорость и амбиции с возможностью брать реальную ответственность с первого дня. Ваш рост, благополучие и успех — наш приоритет, с постоянным профессиональным развитием, возможностями обучения и культурой, где сотрудничество — ключ к успеху.
Как мы работаем (Наши ценности)
— Делать невозможное возможным: Мы ставим амбициозные цели и сохраняем спокойствие под давлением. Мы проявляем упорство, оптимизм и ответственность, когда становится трудно, и продолжаем двигаться, пока не найдем решение.
— Будьте любознательны: Углубляйтесь, задавайте вопросы, внимательно слушайте и критически мыслите. Понимайте «почему» за решениями.
— Видеть общую картину: Будьте в курсе происходящего в компании, чтобы принимать лучшие решения. Учитывайте, как ваша работа влияет на других.
— Стимулировать эффективную командную работу: Создавайте психологическую безопасность, приглашайте разные точки зрения и формируйте инклюзивные команды. Нет плохих вопросов.
— Действовать как одна команда: Мы побеждаем вместе. Мы распределяем задачи по подходящим исполнителям и остаемся гибкими при смене приоритетов.
— Получать удовольствие: То, что мы делаем, важно — и это должно приносить радость. Отмечайте прогресс, гордитесь результатами и делитесь успехами.
Преимущества
Наши преимущества разработаны для поддержки вашего здоровья и благополучия как на работе, так и за ее пределами. Мы постоянно их улучшаем, основываясь на отзывах сотрудников, и предложения варьируются в зависимости от местоположения. Отдел по привлечению талантов подтвердит, что применимо для этой роли и локации в процессе.
