О компании «А-Инжиниринг»
А-Инжиниринг с 2007 года реализует комплексные инженерные решения от проектирования до монтажа.
Нас выбрали самые крупные и надежные застройщики СПб: Setl Group, ЛСР, Аквилон, Glorax, Veren и другие.
•Собственное снабжение и логистика обеспечивают работу без простоев и ожидания.
•Беспроводной инструмент позволяет более мобильно осуществлять монтажные работы.
•Бизнес-процессы строятся на базе современного программного обеспечения.
Наша команда успешно завершила более 220 проектов, реализует прямо сейчас знаковые жилые комплексы города и всегда готова к новым вызовам!
Все выполняем своими силами:
•свой проектный и BIM отделы
•высококлассные технические специалисты
•более 250 монтажников
•профессиональный состав ИТР
В связи с расширением команды мы находимся в поисках опытного, ответственного Технического директора.
Чем предстоит заниматься
•Разрабатывать, аудировать и внедрять оптимальные технические решения. Эти решения должны соответствовать установленным нормам и срокам, а так же укладываться в бюджет;
•Регулярно анализировать применяемые решения на эффективность и стоимость, следить за рынком новых решений;
•Участвовать в пресейле совместно с коммерческим департаментом, анализировать исходную техническую документацию, подбирать оптимальные решения, формировать ТЗ для договора, консультировать коммерцию и вести переговоры с клиентом по техническим вопросам;
•Организовывать внутреннее проектирование, контролировать сроки проектирования, согласовывать графики работ с директором по строительству;
•Взаимодействовать со строительным департаментом, решать задачи со стройплощадками, транслировать проектные решения коллегам в строительном департаменте и на стройплощадки, контролировать применение оптимальных решений при строительно-монтажных работах, при необходимости выезжать на объекты;
•Отслеживать изменения законодательства, информировать команду, взаимодействовать с госорганами и экспертизой, поддерживать единые технические стандарты;
•Управлять техническим департаментом, планировать работы и бюджет подразделения, выстраивать регламенты, нанимать и развивать команду, контролировать KPI подчинённых, распределять ФОТ и премии.
Что мы ждём от кандидата
•Высшее техническое образование (обязательно);
•Профильный опыт в инженерных системах с упором на слаботочные сети и электрику (обязательно);
•Опыт работы на объектах - многоквартирные дома, паркинги, школы, детские сады (будет Вашим преимуществом);
•Опыт руководства техническим подразделением в роли директора по строительству, руководителя группы проектов, ГИПа или технического директора;
•Опыт одновременного ведения не менее 5 проектов;
•Умение критически оценивать проектные решения и находить возможности для оптимизации.
Мы предлагаем
•Работа в стабильной инженерной компании с реальными проектами;
•Возможности для профессионального роста в сегменте нового строительства;
•Участие в значимых для города проектах;
•Конкурентный оклад + премии;
•Официальное оформление по ТК РФ;
•Заработная плата без задержек, 2 раза в месяц на карту;
•Стабильная компания, на рынке 19-й год;
•ДМС со стоматологией после испытательного срока;
•Карьерный рост в сегменте нового строительства;
•Участие в значимых для города проектах.
Наш приоритет – долгосрочные отношения с сотрудниками, партнерами, клиентами. Работаем на принципах честности и ответственности!
