О компании
Uzum — крупнейшая цифровая экосистема Узбекистана, развивающая сервисы для бизнеса, онлайн-шопинга, удобных платежей и других решений для жизни.
Uzum Bank - ведущий цифровой банк страны. Миллионы пользователей оплачивают товары, услуги и коммунальные счета, переводят деньги и снимают наличные. Доступны рассрочка и микрозаймы до 30 млн сум, кешбэк за покупки и эксклюзивные предложения экосистемы Uzum.
Uzum Nasiya - крупнейший сервис рассрочки в стране. Мы помогаем клиентам приобретать товары сейчас, оплачивая их частями без лишних переплат.
Мы ищем Team Lead, который возьмёт на себя управление командой из 7 человек: 2 системных аналитика, 3 бэкенд-разработчика (Java) и 2 QA-инженера. Это управленческая роль с фокусом на процессы, людей и развитие продукта, но с обязательным инженерным бэкграундом - вам нужно будет говорить с командой на одном языке.
Чем предстоит заниматься
Команда
•Управлять бэклогом, каденциями и процессом поставки ценности;
•Отслеживать и улучшать метрики команды, совершенствовать процесс производства;
•Проводить регулярные 1-to-1, выстраивать индивидуальные планы развития, помогать участникам команды расти;
•Управлять рисками и зависимостями;
•Находить и устранять бутылочные горлышки;
•Участвовать в найме и принимать кадровые решения;
Техническая часть
•Развивать инженерную культуру команды, стандарты качества кода и код-ревью;
•Прорабатывать архитектурные решения, валидировать совместно с командой контракты API и модели данных, определять границы сервисов;
•Разбирать инциденты и управлять дежурствами;
•Мониторить текущее состояние систем и сервисов, реагировать на алерты и пороговые значения;
•Управлять техническим долгом и аргументировать перед бизнесом необходимость технических инвестиций;
•Контролировать и улучшать эффективность жизненного цикла разработки, CI/CD и деплоя сервисов;
Продукт
•Взаимодействовать со стейкхолдерами, партнёрами и интеграторами, которые подключают BaaS-решение;
•Анализировать и оценивать качество требований, участвовать в кик-офф встречах со стороны технической команды;
•Давать оценку технической реализации;
•Выстраивать взаимодействие со смежными командами;
•Глубоко понимать продукт и связанные бизнес-процессы;
Коммуникация
•Обеспечивать прозрачность по статусу проектов и состоянию команды перед руководителем направления;
•Вовремя предлагать решение проблемы.
Что нам важно
Обязательно
•Опыт управления командой разработки от 4 лет;
•Инженерный бэкграунд в бэкенд-разработке (желательно Java);
•Опыт работы в финтехе: платёжные API, интернет-эквайринг, процессинг или смежные области;
•Понимание архитектуры высоконагруженных и отказоустойчивых систем;
•Умение выстраивать процессы и работать с несколькими стейкхолдерами одновременно;
•Опыт управления инцидентами и работы с критичными для бизнеса сервисами;
Будет плюсом
•Применение Kanban-практик;
•Знакомство с платёжными сетями Узбекистана (HUMO, Uzcard) или международными (Visa, Mastercard);
•Опыт взаимодействия с внешними партнёрами;
•Понимание стандарта безопасности карточных данных (PCI DSS);
•Опыт работы с Kubernetes.
Мы предлагаем
•Возможность создавать масштабную Fintech продуктовую платформу с миллионами пользователей;
•Гибкий подход к рабочим процессам и открытость к новым идеям;
•Работу в международной команде, в динамичной и амбициозной Fintech среде;
•Официальное трудоустройство по ТК Уз с первого дня;
•Конкурентная заработная плата, релокационный пакет;
•Широкие возможности для обучения;
•Дисконт-программы от компаний партнеров, ДМС;
•Мы резидент IT-парка, наши специалисты могут получить IT-визу, которая приравнивается к ВНЖ;
•Отсутствие бюрократии;
•Формат работы — полная удалёнка из любой точки мира.
