Сбер

Стажер тестировщик (СберБизнес)

Коротко

Стажировка тестировщика в СберБизнес — цифровой банковской экосистеме для предпринимателей, с выполнением готовых тест-кейсов, воспроизведением багов и созданием баг-репортов. Требуется знание основ REST, Postman, SQL (DML/DDL) и понимание клиент-серверной архитектуры и реляционных баз данных, опыт работы не нужен — подходят студенты вузов. Работа гибридная в офисе на Кутузовском проспекте в Москве, с возможностью получить оффер в штат после стажировки.

Локация: Москва, офис на ул. Кутузовский проспект, 32; формат работы — гибридный, включая работу на месте работодателя
Компания
СБЕР развивает СберБизнес — цифровую банковскую экосистему с мобильной и веб-версиями сообщества для предпринимателей.
Что делать
•Выполнять готовые тест-кейсы и чек-листы.
•Проверять продукт на наличие ошибок.
•Помогать воспроизводить баги, найденные командой.
•Создавать простые баг-репорты по готовому шаблону.
•Работать с тестовыми данными по инструкции.
Требования
•Отсутствие опыта работы; к стажировке допускаются студенты высших учебных заведений.
•Желание развиваться в тестировании и знание базовых терминов: баг, фича, тест-кейс.
•Способность выполнять задачи по видеозвонку или текстовой инструкции.
•Знание основ REST и инструментов тестирования, например Postman.
•Понимание клиент-серверного взаимодействия и структуры реляционных баз данных.
•Знание SQL на уровне написания простых DML- и DDL-запросов.
Хорошо, если есть
•Навыки работы с генеративными AI-моделями.
•Опыт создания AI-агентов и использования их в работе.
Культура и преимущества
•Стажировка с погружением в реальные проекты под руководством опытного ментора.
•Понятный план развития и регулярная обратная связь.
•Современный офис рядом с метро «Кутузовский проспект».
•Возможность получить оффер в штат после успешного завершения стажировки.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте