Future trading

Специалист по торговой аналитике

Коротко

Специалист по торговой аналитике для дистрибьютора FMCG-брендов (включая Jacobs) в Ташкенте: анализ продаж по каналам, категориям, SKU и регионам, подготовка отчётов, контроль KPI. Требуется уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы), аналитическое мышление и опыт работы с большими объёмами данных. Плюсом будет опыт в FMCG/retail и знание Power BI, SQL или 1С. Работа офисная, график 5/2.

О компании
First Group — один из крупнейших дистрибьюторов FMCG в Узбекистане с опытом работы более 25 лет. Компания представляет на локальном рынке бренд Jacobs, известный производитель кофе с международной историей и широкой линейкой кофейной продукции.
Задачи
•Анализировать продажи в разрезе каналов, категорий, SKU и регионов.
•Готовить регулярные отчёты и аналитические материалы для команды продаж.
•Отслеживать выполнение KPI и выявлять отклонения от планов.
•Работать с выгрузками и большими массивами данных, систематизировать и проверять информацию.
•Выявлять закономерности и формировать выводы, которые помогают принимать решения по продажам.
Требования
•Уверенное владение Excel: сводные таблицы, основные формулы, работа с данными.
•Аналитическое мышление, внимательность к деталям и способность работать с большими объёмами информации.
•Хорошее знание русского языка.
•Самостоятельность, ответственность и желание развиваться в аналитике.
Будет плюсом:
•Опыт работы в аналитике, продажах, FMCG, retail или смежной сфере.
•Понимание специфики FMCG, retail или продаж.
•Опыт работы с Power BI, SQL или 1С.
•Опыт подготовки коммерческой или sales-аналитики.
•Умение работать с CRM/ERP-системами.
Условия
•Официальное трудоустройство согласно ТК РУз.
•Работа с известными международными FMCG-брендами.
•Стабильную работу и возможности профессионального развития.
•График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00.
•Обед за счёт компании.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте