Описание
Откройте новые горизонты в подборе персонала вместе с Lerteco! Вам нравится находить таланты, видеть результат своей работы и влиять на развитие компаний? Тогда эта вакансия для вас! Мы ищем энергичного и опытного специалиста, который готов брать на себя ответственность за подбор сотрудников от линейных позиций до топ-менеджмента, сопровождать кандидатов на всех этапах и быть настоящим экспертом для наших клиентов.
Задачи
•Ведение полного цикла подбора персонала: от сбора заявки до выхода кандидата на работу
•Закрытие вакансий различного уровня сложности (от линейного персонала до ТОП-менеджмента)
•Проведение интервью и оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов
•Подготовка и согласование офферов
•Сопровождение кандидатов на этапе адаптации
•Взаимодействие с заказчиками и внутренними подразделениями
•Ведение отчетности и работа с базой данных кандидатов
Требования
•Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в кадровом агентстве или крупной компании)
•Умение закрывать вакансии разного уровня сложности
•Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
•Грамотная устная и письменная речь
•Ответственность, инициативность, умение работать в команде
•Готовность к интенсивной работе и многозадачности
•Владение современными инструментами поиска и привлечения кандидатов
Условия
•Официальное трудоустройство
•График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
•Работа в офисе компании (на месте работодателя)
•Конкурентная заработная плата и система премирования
•Возможности профессионального и карьерного роста
•Дружная команда профессионалов и поддержка на всех этапах
•Участие в интересных и масштабных кадровых проектах
