ГК Вкусная Еда

Специалист по персоналу

Коротко

Специалист по персоналу в группе компаний общественного питания «Вкусная еда» (Калуга) с задачами массового подбора производственного и обслуживающего персонала и частичного ведения кадрового учёта в 1С:ЗУП. Формат работы гибкий: договор ГПХ или подработка несколько часов в день, удалённо или с частичным посещением офиса. Требуется опыт подбора персонала, уверенное владение 1С:ЗУП и знание основ кадрового делопроизводства.

О компании
Группа компаний «Вкусная еда» существует на рынке 20 лет и занимается организацией питания на предприятиях и школах города Калуги. Компания динамично развивается и нуждается в профессионалах общепита. Мы ищем специалиста по персоналу для выполнения задач по подбору и частичному ведению кадрового учёта. Предлагаем гибкий формат: договор ГПХ либо подработка — несколько часов в день.
Формат работы
•Гибкий график, занятость несколько часов в день (обсуждается индивидуально).
•Возможна работа по договору ГПХ.
•Удаленно либо с частичным посещением офиса (по договорённости).
Основные обязанности
•Массовый подбор персонала на позиции производственного и обслуживающего персонала (повара, кухонные работники, кассиры и др.): размещение вакансий, первичный отбор резюме, проведение коротких телефонных интервью, организация собеседований.
•Ведение части кадрового документооборота: подготовка типовых документов (приказы о приёме/переводе/увольнении, дополнительные соглашения), согласование с руководителями.
•Работа с кадровым архивом: систематизация, оцифровка, хранение и выдача документов по запросу, контроль сроков хранения.
•Работа в учётной системе 1С:ЗУП: внесение данных по сотрудникам, формирование отчётов, ведение справочников, подготовка выгрузок для бухгалтерии и отчётности.
Требования
•Опыт в подборе персонала (массовый подбор — плюс).
•Уверенное владение 1С:ЗУП (внесение карточек сотрудников, кадровые перемещения, базовые отчёты).
•Понимание основ кадрового делопроизводства, знание правил хранения и обработки персональных данных.
•Организованность, умение работать с большим объёмом информации и расставлять приоритеты.
•Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки.
Условия
•Формат: ГПХ или подработка по часам.
•Оплата: обсуждается по результатам собеседования.
•Поддержка со стороны HR‑руководителя и смежных подразделений.
•Чёткие задачи и понятные критерии результата.
Как откликнуться
Напишите в сопроводительном письме: сколько часов в день готовы уделять работе, есть ли опыт массового подбора и работы в 1С:ЗУП, а также укажите удобный формат (ГПХ/подработка, удалённо/офис). Приложите резюме — рассмотрим быстро и дадим обратную связь.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте