Гумич РТК

Специалист ОТиЗ

Коротко

Специалист ОТиЗ распределяет трудоёмкость по направлениям и операциям, ведёт учёт рабочего времени и статистику выполнения норм, рассчитывает выработку, численность и фонд оплаты труда. Работа в офисе компании «Гумич РТК» в Москве, требуется опыт от 3 лет экономистом по труду, знание трудового законодательства РФ и уверенное владение Excel и 1С:ЗУП. Также включает участие в разработке KPI и систем мотивации, подготовку отчётности и взаимодействие с проверками ГИТ.

Локация
Москва, Варшавское шоссе, 28А; работа на месте работодателя.
Зарплата
От 150 000 RUR на руки в месяц.
Компания
Гумич РТК.
Что делать
•Ежемесячно распределять трудоёмкость по направлениям деятельности и работников по операциям.
•Вести статистику выполнения норм, учёт рабочего времени и контролировать соблюдение трудовой дисциплины.
•Рассчитывать и анализировать выработку, численность и фонд оплаты труда.
•Готовить аналитические отчёты для руководства и планово-экономического отдела, а также отчётность по ФОТ и трудовым показателям.
•Участвовать в разработке и внедрении систем мотивации и KPI.
•Работать с проверками ГИТ и аудитом в части организации и нормирования труда.
Требования
•Высшее экономическое или профильное образование.
•Опыт работы экономистом по труду или специалистом ОТиЗ от 3 лет.
•Уверенное знание трудового законодательства РФ в части организации, нормирования и оплаты труда.
•Отличное владение Excel, включая сводные таблицы и сложные формулы, а также 1С:ЗУП.
•Внимательность, усидчивость и умение работать с большими объёмами данных.
Культура и преимущества
•Полная занятость, график 5/2 с гибким началом и окончанием рабочего дня.
•Оформление по Трудовому кодексу РФ.
•Уютный офис рядом с метро «Нагатинская».
•Премирование за успешные проекты, дружный коллектив и лояльное руководство.
•Творческая среда, возможность самореализации, отсутствие бюрократии и токсичных коллег.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте