Описание
Sifco International — группа компаний. Мы формируем внутреннюю команду для внедрения и развития систем 1С в компаниях холдинга. Ищем начинающего разработчика с базовыми знаниями платформы 1С и практическими навыками программирования. Вы будете работать по техническим заданиям аналитика под руководством ведущего разработчика, участвовать в проектах внедрения и постепенно развивать свои компетенции.
Задачи
•Разрабатывать и дорабатывать функционал 1С по техническим заданиям аналитика.
•Создавать и дорабатывать печатные формы, отчёты и обработки.
•Вносить изменения в документы, справочники и формы.
•Писать и оптимизировать запросы на языке запросов 1С.
•Разбираться в существующем коде, находить и исправлять ошибки.
•Проверять корректность своих доработок перед передачей на тестирование.
•Дорабатывать код по результатам ревью ведущего разработчика.
Требования
•Базовые знания платформы «1С:Предприятие 8.3»: конфигуратор, встроенный язык, язык запросов и основные объекты конфигурации.
•Практические навыки разработки на платформе 1С.
•Понимание назначения справочников, документов и регистров.
•Навыки работы с отладчиком и умение читать существующий код.
•Базовое понимание торговых и складских операций: оформление заказов, поступление и реализация товаров, учёт остатков.
•Умение работать по техническому заданию и своевременно уточнять непонятные требования.
•Владение русским и узбекским языками на уровне, достаточном для общения с коллегами и пользователями.
•Внимательность, ответственность и готовность развиваться в разработке 1С.
Будет плюсом:
•Опыт работы с типовыми конфигурациями 1С.
•Навыки создания отчётов с использованием системы компоновки данных (СКД).
•Опыт работы с расширениями конфигураций.
•Наличие примеров выполненных доработок.
•Сертификат «1С:Профессионал» по платформе.
Условия
•Работа во внутренней команде над системами 1С компаний холдинга.
•Задачи по техническим заданиям аналитика.
•Поддержка ведущего разработчика и обратная связь по коду.
•Участие во внедрении и развитии систем 1С на реальных бизнес-задачах.
•Вкусные обеды на территории офиса.
•Экозона для отдыха сотрудников.
•Ежегодные бонусы.
•Ежегодные поездки за границу.
