Описание
WeLearn — быстрорастущая scale-up компания, основанная двумя бывшими стратегами Google и Facebook и проект-менеджером. Мы сотрудничаем с создателями контента и инфлюенсерами, помогая им вести их бизнес. Мы — мотивированная, амбициозная и увлечённая команда. Мы ищем talented и driven людей, которые хотят присоединиться к такой необычной компании.
•Davide Delgrossi, Founder and CEO, ex Google, CEMS и выпускник Rotterdam School of Management
•Diego Beccarelli, Co-Founder and COO, ex Meta (Facebook) и Roland Berger, CEMS и выпускник London School of Economics
Чем занимается отдел Social Media
•Отвечает за позиционирование автора контента на правильных платформах
•Отвечает за создание эффективной стратегии в социальных сетях
•Создаёт контент по гайдлайнам, предоставленным автором (не всегда)
•Планирует публикацию созданного контента
•Мониторит сообщество и инсайты (ежемесячно для общего обзора, а также еженедельно)
•Запускает кампании (Facebook и Google)
Задачи
•Создание контента для платформ: Instagram, Facebook, TikTok, YouTube
•Монтаж видео
•Планирование публикаций в Meta или Youtube
•Мониторинг комментариев и личных сообщений в используемых соцсетях
•Взаимодействие с сообществом
•Управление сообществом в Telegram-группе
•Управление FB-группами
•Участие в подготовке еженедельной рассылки (Newsletter)
Требования
•Свободное владение английским и португальским языками
•Опыт в бизнесе/маркетинге
•Опыт работы в сфере Digital Marketing
•Отличные организационные навыки
•Креативность
•Коммуникативные навыки
•Знание Facebook ads
•Знание Canva и Capcut
•Сильные коммуникативные навыки для взаимодействия с клиентами разного происхождения и уровня образования
•Гибкий график работы при необходимости в случае срочности или бизнес-потребности
•Позитивный, проактивный подход и умение решать проблемы
Условия
•Локация: Европа (полностью удалённо)
•Контракт: фриланс-контракт, Contractor
•Начало работы: как можно скорее (ASAP)
Почему эта работа может вам не подойти: мы небольшая команда, и если вам нравятся более устоявшиеся компании, эта роль не для вас. Вы будете помогать формировать культуру компании. Мы — стартап на ранней стадии: проекты и приоритеты могут меняться. Это стоит рассматривать как возможность, а не проблему — нужно быть готовым работать в условиях неопределённости. WeLearn — pro-startup, pro-tech организация; если это не ваше, эта компания не для вас. Если вы дочитали до этого места, значит, вам интересно. Даже если у вас есть не весь требуемый опыт и навыки, страсть к роли и сильная мотивация значат многое. И... если у вас есть жажда к обучению, амбициозность, и вам нравится работать в команде с такими же качествами — вы нам подходите.
