Локация
Москва, офисная позиция на месте работодателя, бизнес-центр Stone Towers. Полностью удалённый формат и совмещение с другой полноценной работой не подходят.
Зарплата
До 200 000 ₽ в месяц на руки; 100 000 ₽ на испытательный срок, 120 000 ₽ после испытательного срока, KPI-бонусы и премии за выдающиеся ролики.
Компания
OPENCITY развивает digital-бренд и собственную цифровую платформу подбора недвижимости, используя данные рынка, технологии, AI-инструменты, медиа и аналитику.
Что делать
•Развивать аккаунты OPENCITY и Евгения Дружинина как единую контентную систему.
•Самостоятельно находить темы, придумывать идеи, рубрики, сценарии и форматы.
•Создавать до четырёх вертикальных роликов в день, включая три ролика для OPENCITY и один для аккаунта основателя.
•Организовывать съёмки, самостоятельно снимать, монтировать, публиковать и адаптировать контент для Instagram, TikTok и VK Видео.
•Следить за трендами, тестировать новые механики, работать с комментариями и вовлекать аудиторию.
•Анализировать просмотры, удержание, вовлечённость, прирост подписчиков и лиды, масштабируя успешные форматы.
Требования
•От 1 года до 3 лет опыта развития коммерческих аккаунтов или сильных личных брендов.
•Портфолио вертикальных роликов с конкретными показателями просмотров, прироста подписчиков, лидов или продаж.
•Понимание механики Reels, TikTok и VK Видео, навыки съёмки и быстрого монтажа.
•Умение создавать контент, удерживающий внимание и приводящий к бизнес-результату.
•Способность самостоятельно выстроить контентный процесс, работать с аналитикой и отвечать за результат.
•Готовность работать из офиса в Москве и сделать работу в OPENCITY основным профессиональным фокусом.
Хорошо, если есть
•Опыт работы в недвижимости не обязателен, но поможет быстрее погрузиться в продукт и рынок.
•Опыт создания роликов с высоким органическим охватом и масштабирования успешных форматов.
Культура и преимущества
•Прямая работа с основателем компании и возможность влиять на развитие бренда.
•Быстрые решения без лишней бюрократии.
•Доступ к дизайнеру, экспертизе команды и современным AI-инструментам.
•Возможность выстроить SMM-направление и работать с измеримыми бизнес-задачами.
•Гибкое отношение к отдельным изменениям рабочего дня и личным обстоятельствам.
Процесс найма
•В сопроводительном письме нужно предоставить 3–5 лучших вертикальных роликов, описать свою роль и указать достигнутые результаты.
•Нужно приложить ссылку на аккаунт, ростом которого кандидат особенно гордится, и подтвердить готовность работать из офиса в Москве.