Centicore

Системный аналитик Аналитика | Centicore

Коротко

Системный аналитик для анализа и проектирования интерфейсов ввода банковских операций (платежи, открытие счетов, переводы) в ИТ-компании, разрабатывающей корпоративные решения. Требуется опыт в финтехе от 1 года (АБС, счета, проводки, карточный процессинг) и опыт системным аналитиком от 3,5 лет, знание REST/SOAP, Postman, SQL и ER-моделирования. Формат работы — удалённо (РФ), английский язык не требуется.

Системный аналитик
Опыт: от 3,5 лет
Английский язык: не требуется
Локация: Удаленно (РФ)
Задачи:
— анализ и проектирование интерфейсов для ввода основных банковских операций: платежей, открытия счетов, различных переводов и их окружения.
Требования:
— обязательный опыт в финтехе от 1 года в основной банковской деятельности: работа с АБС, счетами, проводками, расчетными документами, планами счетов, карточным процессингом;
— работа системным аналитиком от 3,5 лет;
— знание принципов REST и навык проектирования REST-сервисов;
— SOAP;
— умение анализировать работу REST-сервисов с использованием Postman;
— SQL на среднем уровне;
— знание основных нотаций описания ER-моделей и навык проектирования модели данных с использованием ER.
Мы предлагаем:
— длительное сотрудничество с ИТ-аккредитованной компанией;
— предоставление корпоративного ноутбука;
— ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
— подключение к корпоративной программе BestBenefits;
— подключение к внутренней программе лояльности CentiShop;
— корпоративная скидка 15% на занятия в Skyeng;
— корпоративные условия в фитнес-центрах X-Fit и Fitmost;
— участие в реферальной программе «Приведи друга» за дополнительный бонус;
— корпоративные активности: квиз, онлайн-йога, онлайн-шахматы, онлайн-покер и многое другое;
— корпоративная библиотека;
— корпоративный юрист.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте