Vital Partners LLC

Системный администратор / инженер отдела системного администрирования

Коротко

Системный администратор в отдел системного администрирования: обеспечение бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры и оргтехники, установка и настройка ОС Windows/Linux, диагностика и ремонт компьютерной техники, а также монтаж слаботочных сетей (СКС). Требуется уверенное владение Windows, опыт диагностики и ремонта оргтехники и не менее 3 лет опыта по специальности. Работа в офисе в Москве, зарплата от 100 000 до 130 000 ₽.

О компании и команде
Мы ищем инженера, который присоединится к нашему отделу системного администрирования. Предстоит обеспечивать бесперебойную работу ИТ-инфраструктуры и оргтехники, а также заниматься монтажом слаботочных систем. Это отличная возможность для инженера, который любит не только работать с софтом, но и «пощупать» железо руками.
Наши ожидания от кандидата
•Уверенное владение ОС Windows (на уровне продвинутого пользователя/администратора)
•Опыт диагностики и ремонта оргтехники
•Практический опыт прокладки слаботочных сетей (СКС)
•Образование: высшее техническое или средне-специальное (ИТ, прикладная информатика)
•Опыт работы по специальности: не менее 3 лет
Чем нужно будет заниматься
•Установка и настройка операционных систем Windows/Linux на рабочие станции пользователей
•Установка и сопровождение прикладного ПО
•Сборка, диагностика и ремонт компьютерной техники и ноутбуков
•Обслуживание и ремонт периферийного оборудования (ИБП, МФУ)
•Проведение монтажных работ по слаботочным системам (СКС)
Что мы предлагаем
•Оформление: трудовой договор, бессрочный, в соответствии с ТК РФ
•Испытательный срок: 3 месяца
•Бонусы: после успешного прохождения испытательного срока — присоединение к программе ДМС и обучение за счет компании
•Комфортные условия: работа в офисе, в шаговой доступности от метро
Зарплата: от 100 000 до 130 000 ₽

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте