Чем предстоит заниматься
— Работать с базой корпоративных клиентов: развитие, сохранение и обслуживание корпоративных клиентов;
— Повышать лояльность и снижать риск оттока;
— Осуществлять контроль дебиторской задолженности;
— Работать с документацией и отчетностью;
— Взаимодействовать с другими подразделениями компании.
Что мы ожидаем
— Опыт продаж или сервисной поддержки корпоративных клиентов;
— Желание помогать клиентам в решении возникающих вопросов;
— Высшее образование;
— Нацеленность на результат, вовлеченность и открытость к изменениям.
Что мы предлагаем
— Оформление в штат компании;
— Совокупный доход: оклад + ежеквартальная премия 25% по результатам KPI;
— ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
— График работы 5/2;
— Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
— Прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
— Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
— Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
— Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
— Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
— Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.
