Локация
Ижевск, работа на месте работодателя. Предусмотрена компенсация затрат при переезде в Ижевск и материальная помощь при аренде жилья.
Компания
Высокотехнологичная компания, разрабатывающая платформу для научных исследований, прикладное программное обеспечение, виртуальные тренажёры и средства связи, а также проводящая исследования в области искусственного интеллекта, нейронных сетей и машинного обучения.
Что делать
•Проектировать, разрабатывать и поддерживать фреймворк автоматизированного тестирования.
•Писать, поддерживать и рефакторить комплексные автотесты для UI, API и мобильных приложений.
•Интегрировать автотесты в процессы CI/CD и анализировать результаты тестовых прогонов.
•Расследовать, документировать и сопровождать исправление дефектов.
•Участвовать в планировании, оценке трудозатрат и рисков тестирования.
•Проводить код-ревью, менторить QA-инженеров и взаимодействовать с разработчиками, DevOps-инженерами и менеджерами проектов.
Требования
•От 4–5 лет коммерческого опыта в тестировании веб- и/или мобильных приложений, включая опыт на позиции Senior или в роли наставника/тимлида.
•Глубокое понимание принципов автоматизации, паттернов Page Object/Component, SOLID и DRY.
•Опыт разработки автотестов на JavaScript/TypeScript или Python; работа с Selenium WebDriver, Playwright или Cypress.
•Опыт автоматизации REST, GraphQL и gRPC API, а также использования REST Assured, Postman, Charles Proxy или Fiddler.
•Опыт интеграции тестов в Jenkins или GitLab CI/CD, понимание Docker и систем запуска тестов Allure Report или Zephyr.
•Умение писать сложные SQL-запросы, работать с Git, проводить код-ревью и вести техническую документацию.
Хорошо, если есть
•Опыт тестирования высоконагруженных или отказоустойчивых систем.
•Базовые навыки performance-тестирования с JMeter.
•Знание Bash или другого скриптового языка для автоматизации рутинных задач.
Культура и преимущества
•Оформление по ТК РФ, белая заработная плата, выплаты больничных и отпускных.
•Работа в аккредитованной IT-компании и премии по результатам месяца или года.
•ДМС с возможностью получения услуг в зависимости от стажа работы.
•Оплата такси до офиса и обратно до 30 000 рублей в месяц.
•Организованное питание на территории компании и современное рабочее оборудование.
•Дополнительные выплаты, детские подарки и путёвки в лагеря.
