# Руководитель строительных проектов
Компания ищет Руководителя строительного проекта.
Обязанности:
— Полное управление строительным проектом: общестроительные работы и инженерные сети — от подготовки до ввода объекта в эксплуатацию.
— Организация и контроль сроков, стоимости, качества и объёмов СМР в соответствии с договором, проектной документацией и графиком производства работ.
— Анализ объектов и проектной и сметной документации; выявление рисков, подготовка предложений и контроль их реализации.
— Координация подрядчиков, поставщиков, ПТО, сметного отдела и службы снабжения.
— Контроль исполнения договорных обязательств, графиков поставок и выполнения работ подрядными организациями.
— Взаимодействие с заказчиком, техническим заказчиком, органами строительного контроля, надзорными и экспертными организациями.
— Участие в производственных совещаниях, ведение деловой переписки и защита интересов компании.
— Организация приёмки СМР и ПНР, контроль подготовки исполнительной документации и сдачи объекта.
— Обеспечение соответствия работ проекту, сметам, техническим условиям и действующим нормативам.
Требования:
— Высшее профильное образование в области строительства.
— Опыт работы руководителем строительного проекта, руководителем проекта или на сопоставимой управленческой позиции — от 5 лет.
— Подтверждённый опыт реализации строительных проектов полного цикла, включая общестроительные работы и инженерные сети.
— Уверенное чтение и экспертиза проектной, рабочей, сметной и исполнительной документации.
— Знание действующих СП, ГОСТ, СНиП, требований технического и строительного надзора.
— Практический опыт прохождения экспертиз и взаимодействия с контролирующими органами.
— Опыт управления подрядчиками, сроками, бюджетом и рисками проекта.
— Умение принимать самостоятельные решения, вести сложные переговоры и аргументированно отстаивать интересы компании.
— Высокая личная ответственность, системность, требовательность к результату и готовность работать в условиях нескольких параллельных задач.
Условия:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ
— Испытательный срок 2 мес. (возможно меньше, при положительных результатах работы по согласованию с директором)
— График 5/2 с 9:00
— Премирование по итогам работы за год
— Комфортный, современный офис, чай, кофе, снэки
— Новогодние подарки для детей сотрудников компании
